2016-11-21 13:33 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W przypadku przedłużenia umowy do porodu będzie miała Pani prawo do zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 12:37 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Powrót do pracy i podwyżkę wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 12:23 Carna89

Dziękuje za odpowiedź. Czyli bez żadnych kombinacji zaraz po porodzie mogę przejść z urlopu wychowawczego na urlop macierzyński? A jeśli chodzi o tą większą kasę, to co ma Pan na myśli ? [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 11:47 JustynaKuch

Od 12.2014 do 6.2015 włącznie byłam na l4 w ciąży przez ten okres dostawałam 100% wynagrodzenia czyli ok 1550zl netto.Od 7.2015 do 6.2016 włącznie byłam na urlopie macierzyńskim i pobierałam 80% czyli ok 1250zl. W 7.2016 wróciłam do pracy, gdzie miałam podwyżkę do ok 1900zl ,  ale od listopada poszł... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 11:24 rafels3

Nikt nie pomoże...? [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 11:21 karolina281

Czy jest jakas osoba która moze sie wypowiedzieć w tej kwestii? [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 09:52 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Na urlopie macierzyńskim nie ma Pani prawa do pozostałych urlopów. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 07:45 miki12

Tak musi Pani zrezygnować żeby zarejestrować się w urzędzie pracy. Proszę zorientować się też w gminnym ośrodku pomocy społecznej ponieważ jeśli nie ma Pani pracy to kolejny zasiłek macierzyński nie przysługuje, w tej sytuacji dostanie Pani zasilek macierzynski z gops przez rok wiem bo też mam dziec... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 06:59 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

NA zwolnienie powinna Pani iść od stycznia, kiedy zmienią się warunki pracy i płacy ( jeżeli na lepsze:) [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-21 06:57 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Dokumenty do ZUSu daje pracodawca. [ pokaż całą odpowiedź ]