2014-03-06 12:25 Specjalista ds. Zamówień Publicznych

Właściwym do określenia przedmiotu działalności jest wpis do KRS lub CEIDG. Na tej podstawie Wykonawca powinien określić czy może wykonywac daną działalność gospodarczą w zakresie przedmiotu zamówienia (usługi, dostawy, roboty budowlane).
Zamawiający w trakcie badania ofert, dokonuje oceny oferenta ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-07 14:09 bravo5

Witam mam pytanie wiele osób uzyskało odpowiedź i pomoc a mam przed sobą swoje pierwsze rozliczenie. Zaczałem sprzedaż na allegro 17.10 i do 31.10 wpłynało mi na konto 542,21 zł. Oczywiście w październiku nie płaciłem zusu bo to nastąpi w tym miesiącu. I teraz czy to od tej całej kwoty muszę odprowa... [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-08-01 09:34 S-Kadra Beata Barwinek

W ciągu sześciu miesięcy od dnia, w którym spadkobierca dowiedział się o tytule swojego powołania może on spadek przyjąć wprost bądź przyjąć spadek z dobrodziejstwem inwentarza, może też spadek odrzucić.
Proste przyjęcie spadku oznacza, iż spadkobierca przyjmuje spadek bez ograniczeń. Odpowiada więc... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-05-12 22:55 KaMaart

Przepraszam, a dlaczego 7,75% a nie 9%? [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-02-28 06:06 Piotr Górny - prawo pracy

Powinien być:
1.sporządzony w całości pismem ręcznym (każdego z rodziców), podpisany i opatrzony datą albo
2. w szczególnych okolicznościach ustnie w obecności conajmniej 3 świadków [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-02-26 11:32 ks

No tak właśnie 16.03.2014r. będę już w 13 tyg ciąży. Z tym że gdzieś wyczytałam, że to automatyczne przedłużenie umowy NIE DOTYCZY pracowników zatrudnionych na umowę o pracę tymczasową:"Zgodnie z art. 13 ustawy z dnia 9 lipca 2003r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych (Dz. U. Nr 166, poz. 1608 z... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-10-24 16:47 Monika Rucka-Peryt

Przepis mówi o obniżeniu czasu pracy maksymalnie o połowę. Nie precyzując. Matka karmiąca jest wtedy jak lekarz pediatra taką informację poświadczy. Niezbędne to jest przy ustalaniu przewilejów - przerw na karmienie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-11-03 00:03 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może Panią zgłosić jako osobę współpracującą ( opłacając wszystkie składki) i razem będziecie prowadzić firmę, albo załozy Pani działalnośc i przejmie kontrahentów. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-02-24 22:08 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W przypadku umowy na zastępstwo, kończy się ona w terminie na niej wskazanym i nie ulega przedłużeniu do dnia porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-02-24 16:31 justeczka85

Witam,
Umowa zostaje przedłużona automatycznie do dnia porodu w wypadku, gdy na dzień ustania umowy o pracę tzn. 16.03.2014, zaawansowanie ciąży wynosi przynajmniej 12 tygodni. Czyli jeśli byłaby Pani np w 10 tygodniu ciąży to niestety pracowadwca nie musi takiej umowy przedłużać. Wydaje mi się, że ... [ pokaż całą odpowiedź ]