2016-06-02 19:32
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Liczy sie czas trwania DG ( pierwsze 24 miesiące).Okresu preferencyjnych składek ZUS nie zawiesza się. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Pozostałe: Praca
2016-06-02 19:28
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
W przypadku sprostowania powinno być wystawione nowe świadectwo. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-06-02 18:10 konto usunięte
Na urlopie wychowawczym nie ma możliwości skorzystania z płatnego zwolnienia L-4, należy przerwać urlop wychowawczy, a co za tym idzie wrócić do pracy można już w pierwszym dniu powrotu do pracy przedłozyć zwolnienie L-4. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-06-02 17:09 konto usunięte
porozumienie czy wręczono Pani wypowiedzenie umowy o pracę z 3 miesięcznym okresem wypowiedzenia ? [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-06-02 16:04 konto usunięte
W trakcie korzystania z urlopu wypoczynkowego pracodawca nie może wypowiedzieć pracownikowi umowy o pracę. Niezależnie od tego w kazdym przypadku, jeżeli pracownik na dzień rozwiązania umowy o pracę ma niewykorzystany urlop wypoczynkowy przysługuje mu wypłata ekwiwalentu. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-06-02 15:45 konto usunięte
za NN można zwolnić pracownika nawet w trakcie ciąży, pracodawca ma 1 miesiąc na dokonanie w tym trybie rozwiązania umowy. byłem przekonany, że pozostaje kwestia tego, że nie chcieli dać Pani Uz a teraz się okazuje, że jest NN30.05 miała być Uż a od 31 zwolnienie lekarskie [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-06-02 10:11
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jest to wystarczajacy powód aby zerwać umowę. Swojej kasy musi Pan dochodzić na drodze sądowej. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-06-02 06:48
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek chorobowy i macierzyński jest wuliczany w ten sposób. Zasiłek chorobowy to 100 % podstawy wynagrodzenia a macierzyński to 80 % podstawy przez cały okres. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-06-02 06:42 konto usunięte
Pracownik ma prawo 4 razy w ciągu roku kalendarzowego zgłosić prawo do urlopu na żądanie ........... zgłosiła Pani ten fakt przed rozpoczęciem pracy, nie rozumiem jaki jest problem ?30.05 - NN ?31.05 - Użto skąd ta NN ? miała być przerwa Uż pomiędzy świadczeniem rehabilitacyjnym a kolejnym zwolnien... [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-06-01 23:12
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Będzie to średnia z 12 miesięcy. [ pokaż całą odpowiedź ]

25 punktów
25 punktów
aktywność: 1
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5