Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wioleta Pawelec
Robert_Majkowski
Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy
Jak zostać ekspertem?
2013-11-28 20:44
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wniosek może Pan złozyć w dniu, w którym nabywa Pan prawo do emerytury. Pozdrawiam Pana :) [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-28 19:45
Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice
Do stażu urlopowego
1).Jednocześnie praca i studia do maja 2008r - więc bieżemy tylko studia 8 lat bo to dla Pana korzystniejsze ( za szkoła wyższa liczymy 8lat) do stażu urlopowego następuje zgodnie z przepisami art. 155 K.p. Na ich podstawie do okresu pracy, od którego zależy wymiar urlopu, wl...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-28 19:36
Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice
Proszę rozgraniczyć dwa pojęcia podatek dochodowy - płacony od dochodu firmy, gdzie można wybrać formę opodatkowania- karta podatkowa zał 3 do ustawy zryczałtowany 1.podatek dochodowy od osód fizycznych poz 88 usługi kosmetyczne podatek stały miesięczny 119zł jeśli nikogo niezatrudnia się i miejsc... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Pozostałe: Praca
2013-11-28 18:21
karolina.maciag
Oczywiście, zmiana stanowiska czy innych warunków pracy/płacy bez podpisania uprzednio aneksu jest bezprawiem!
Nagranie jest dowodem - czy dostatecznym - rozstrzygnie Inspekcja Pracy. Dodam, że PIP jako mobbing uznaje średnio 10% wniosków, ale sama kwestia pracy na stanowisku innym niż w umowie jes...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Pozostałe: Praca
2013-11-28 17:56
karolina.maciag
Pani Moniko, już sama kwestia zamontowania podsłuchu nadaje się do interwencji PIP. Tak jak Pani sama wspomina, mobbing cięzko udowodnić, niestety potrzeba świadków. Kwestia grafiku też nie jest mocnym argumentem. Proponuję pierw porozmawiać z przełożonym wyższego stopnia, nawet jeśli nic nie zaradz... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2013-11-28 17:44
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nic nie zabrania pracodawcy podpisać z Panią nowej umowy. Jeżeli będzie chciał to moze, natomiast nie musi. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2013-11-28 16:17
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Tak. Za pracę w niedzielę pracownikowi należy udzielić innego dnia wolnego w okresie na 6 dni przed lub po niedzieli. Jeżeli nie jest to możliwe, to takiego dnia należy udzielić do końca okresu rozliczeniowego, a w sytuacji gdy i taka rekompensata nie wchodzi w grę – trzeba zapłacić wynagrodzenie wr... [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-28 15:56
Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice
Proszę rozgraniczyć dwa pojęcia podatek Vat (podatek dodawany do towaru i usług)podatek dochodowy - płacony od dochodu firmy, gdzie można wybrać formę opodatkowania- Pani wybrała ryczałt ewidencjonowanyi będzie płacić podatek od przychodów.
Jeśli chodzi o dofinansowanie z UP musi Pani zwrócić Vat
...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-28 15:12
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Teoretycznie, o ile nie zachodza żadne przesłanki (likwidacja stanowiska, firmy) będąc w ciązy pracodawca nie może Panią zwolnic. Jeżeli jest to mozliwe, powinien przywrócić Pania na dawne stanowisko z takim samym uposażeniem. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-28 15:09
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Może mąż, teść lub teściowa. [ pokaż całą odpowiedź ]