Dodano 2015-05-20 13:27 przez aspen1999
Witam, podpisałam z pracodawcą umowę na czas określony 3 miesiące (okres próbny). Po ok. 4 tygodniach otrzymałam wypowiedzenie umowy ale zaproponował za porozumieniem stron i takie otrzymałam rozwiązanie umowy. Czy przysługiwał mi okres wypowiedzenia 2-ch tygodni (tak podaje podpisana umowa), w sytu...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-05-15 00:03 przez malykot81
Jestem obecnie na urlopie wychowawczym, który kończy mi się 31 sierpnia tego roku, do pracy nie mogę wrócić, ponieważ zmieniłam miejsce zamieszkania.W zwiazku z tym mam pytanie, jak mam napisać wypowiedzenie umowy o pracę - za porozmumieniem stron, czy wypowiedzenie umowy z 3-miesięcznym okresem wyp...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-11-23 18:26 przez Alot
Witam,co należy zrobić, jeżeli okaże się, że pracownik nie ma przedłużonej umowy z czasu określonego na czas nieokreślony? Stosunek pracy trwa nadal. Okres umowy na czas określony minął już bardzo dawno (lata 80). Czy można teraz podpisać z takim pracownikiem umowę na czas nieokreślony? Jakie są kon...
Dodano 2014-08-16 14:24 przez konto usunięte
Witam.
Chcę zamknąć działalność, ponieważ nie ma z niej już zysku a niekiedy nawet dokładam do interesu. Problemem jest to, iż mam zatrudnioną pracownicę, która jest obecnie na urlopie wychowawczym. Jak mam to zrobić żebym nie miała żadnych problemów?
1 odpowiedź
Dodano 2014-06-25 15:55 przez paca
Witam,
jestem zatrudniona przez agencję pracy zaniosłam zaświadczenie, że jestem w ciąży i dowiedziałam się, że pracodawca nie przedłuży mi umowy o pracę, czyli że po 3 miesiącach mi podziękują i w tym dniu zostanę bezrobotna.
Czy działają oni zgodnie z prawem? Co mi się należy, jeśli przepracowałam...
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-26 13:52 przez bogna
Mam 30-letni staż pracy, ale u obecnego pracodawcy pracuję 11 miesięcy na umowę na czas nieokreślony. Ile wynosi w moim przypadku wypowiedzenie umowy przez pracodawcę?
Zaznaczam, że wypowiedzenie to jest w związku z likwidacją stanowiska pracy. I jeszcze jedno, czy w czasie kiedy będę na zwolnieniu ...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-05-16 16:51 przez suchy033
Witam,
mam pytanie odnośnie zatrudnienia w tej samej firmie. W 2012 r. zostałem zwolniony jak i około 100 innych osób z firmy, która była zmuszona to zrobić ze względu na mniejszą liczbę świadczonych usług handlingowych.
Znalazłem pracę w tej samej branży u konkurencji. Po 2 latach tam spędzonych w...
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-16 15:27 przez konto usunięte
Witam,
jestem od roku zatrudniona na zastępstwo, umowa kończy się w lipcu, bo dziewczyna wraca gdzieś w październiku po wykorzystaniu urlopu z macierzyńskiego, ja jestem w 7. tygodniu ciąży. Jeszcze nic nikomu nie mówiłam, bo nie wiem czy utrzymam ciążę.
Chciałabym wiedzieć, co mam robić dalej: czy ...
1 odpowiedź
Dodano 2013-11-19 00:06 przez kpp
Za jakiś czas wracam do pracy po z przerwanego wychowawczego. Niestety wiem, że lekarz mnie nie puści. Stąd moje pytanie: czy przed dostarczeniem zwolnienia informować szefa o ciąży i zwolnieniu?
7 odpowiedzi
Dodano 2013-11-12 14:34 przez gaga30
Witam,
od 1 października jestem zatrudniona w sklepie na cały etat. Umowę mam na rok. Niedawno okazało się, że jestem w ciąży. Jeśli po porodzie pójdę na urlop macierzyński , to będzie on trwał tylko do końca umowy czy umowa ulegnie wydłużeniu?
1 odpowiedź
1500 odpowiedzi
191 odpowiedzi
122 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
