eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUmowy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 800 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • drzydzry

    Dodano 2014-10-17 11:16 przez drzydzry

    Znaczenie zapisu "Pracownik oświadcza, iż nie ma żadnych roszczeń wobec Pracodawcy"

    Witam, jak interpretować zapis w porozumieniu rozwiązującym umowę o pracę: "Pracownik oświadcza, iż nie ma żadnych roszczeń wobec Pracodawcy"? Co z przysługującym wynagrodzeniem za przepracowany okres?Nie powinno być: "Pracownik oświadcza, iż nie ma żadnych roszczeń wobec Pracodawcy, poza wynagrodze...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • ek11

    Dodano 2015-05-28 11:01 przez ek11

    Który dzień jest ostatnim dniem pracy przy rozwiązaniu umowy za porozumieniem?

    Przy rozwiązaniu umowy o pracę za porozumieniem stron z dniem 26.05.2015, który dzień liczy się jako ostatni dzień pracy - 25 czy 26?

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • karol800-1980

    Dodano 2015-05-20 20:45 przez karol800-1980

    Rozwiązanie umowy za porozumieniem stron w trakcie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego

     
    Witam, mam przyznane świadczenie rehabilitacyjne na okres czterech miesięcy od 07.05.2015 do 03.09.2015. Wiem, że nie mam za bardzo powrotu do pracy. Trafiła mi się również nowa oferta pracy, którą mam podjąć jak najszybciej. Tak więc będę chciał przerwać zasiłek i rozwiązać umowę za porozumieniem...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • lidkalili

    Dodano 2016-04-29 21:58 przez lidkalili

    Czy można podpisać umowę z datą wsteczną?

    Witam, od pół roku pracuje na bezpłatnej praktyce. Mój pracodawca jest ze mnie zadowolony i zaproponował mi przejście na umowę o pracę. Powiedział że żałuje, że wcześniej tego nie zrobiliśmy. Czy jest możliwość podpisania tej umowy o pracę z datą wstecz o jakieś dwa miesiące? I czy można uregulować ...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • a.jarosz.8

    Dodano 2016-05-13 10:20 przez a.jarosz.8

    Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika. Wypowiadam pierwszą umowę czy z aneksu?

    Proszę o radę. Chcę wypowiedzieć umowę o pracę - mam 3-miesięczny okres wypowiedzenia. W 2009 roku umowę podpisano ze mną na czas nieokreślony - cały etat. W marcu tego roku dostałam aneks do umowy zmniejszający wymiar etatu. Czy chcąc teraz wypowiedzieć umowę, w piśmie, które złożę u pracodawcy, wy...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • Hermew

    Dodano 2021-05-06 20:33 przez Hermew

    Ciąża praca tymczasowa

    Dzień dobry. Od lutego jestem zatrudniania przez Agencję Pracy podpisując co miesiąc nową umowę o pracę na czas określony. W maju podpisałam z tą agencją taką miesięczną umowę po raz czwarty. Dowiedziałam się dzisiaj, że jestem w 4 tygodniu ciąży. Czy chroni mnie prawo przedłużenia mi umowy do czasu...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Bezsilna1234

    Dodano 2020-04-06 17:07 przez Bezsilna1234

    Dyscyplinarna, złośliwy pracodawca, kodeks pracy

    1 kwietnia dostałam wypowiedzenie umowy o pracę na czas, pracodawca nakazał wypisać urlop bezpłatny na czas wypowiedzenia tj. 2 tygodnie od 1 kwietnia, czyli do 20 kwietnia. Nie zgodziła się, broniąc się, że należy mi się postojowe. Pracodawca powiedział, że nie ma dla mnie pracy i nic mi się nie na...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Janka89

    Dodano 2017-05-22 11:22 przez Janka89

    Umowa na czas określony, a ciąża. Czy dostanę zasiłek macierzyński?

    Witam,obecnie jest umowa na okres próbny do dnia 31.05.2017. Ma być przedłużona na czas określony na pół roku, do 31.11.2017. Termin porodu przewidziany jest mniej więcej na 02.01.2018 - czyli umowa o pracę będzie przedłużona do dnia porodu, po czym pracodawca najprawdopodobniej jej już nie przedłuż...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • aga8305

    Dodano 2016-02-02 09:17 przez aga8305

    Umowa na czas określony. Czy informować pracodawcę o nieprzedłużaniu umowy?

    Witam,
    bardzo proszę o pomoc. Pracuję na umowę o pracę na czas określony, która kończy się 31.03.2016. Chciałam się dowiedzieć, czy mam obowiązek poinformowania pracodawcy o tym ze 31.03 kończę pracę i nie zamierzam podpisywać kolejnej umowy?
    Pytam, ponieważ domyślam się, że firma ma zamiar przedłuż...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • aaaaxaaaa

    Dodano 2017-05-30 23:18 przez aaaaxaaaa

    Kończąca się umowa na urlopie rodzicielskim. Czy będzie przedłużona?

    Witam, piszę w sprawie urlopu rodzicielskiego.Zastanawiam się, gdyż urlop rodzicielski przypada na czas, kiedy kończy mi się umowa z pracodawcą, a nie wiem czy zostanie przedłużona. Czy jeśli zostanie rozwiązana na macierzyńskim, to przysługuje mi rodzicielski? I czy w momencie, kiedy w trakcie trwa...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Strony: 1 2 3 4 ... 10 ... 50 ... 110 ... 225


Eksperci kategorii
Umowy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Umowy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Praca