eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUmowy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 802 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • Traper

    Dodano 2016-03-14 09:43 przez Traper

    Umowa o dzieło a status bezrobotnego

    Witam! Czy osoba fizyczna, bezrobotna z orzeczeniem niepełnosprawności traci status bezrobotnego w przypadku zawarcia umowy o dzieło? Aktualnie osoba ta nie pobiera żadnego zasiłku dla osób bezrobotnych ani pielęgnacyjneg. Korzysta jedynie z bezpłatnej opieki lekarskiej jako zarejestrowana bezrobotn...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • thisisme

    Dodano 2016-02-25 21:05 przez thisisme

    Ciąża a umowa na czas określony. Czy pracodawca mnie zwolni?

    Witam,
    czy ktoś pomoże mi odpowiedzieć na nurzące mnie pytanie... Jestem w pierwszym miesiącu ciąży, umowę mam zawartą z pracodawcą do września 2016 r.
    Czy pracodawca ma prawo mnie zwolnić badź nie przedłużyć umowy? Jak to ze mną będzie?
    Pomóżcie proszę.

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • 89karolina

    Dodano 2015-09-18 13:56 przez 89karolina

    Przedłużenie umowy w ciąży na czas nieokreślony

    7.09.2015 roku podjęłam pracę w szkole na 1/2 etatu na stanowisku pomocy administracyjnej (umowa od 07.09.2015 do 31.08.2016). Kilka dni temu dowiedziałam się, że jestem w ciąży. A czy pracodawca ma możliwość przedłużenia tej umowy na czas nieokreślony w trakcie trwania ciąży lub w trakcie urlopu ma...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • tessa1

    Dodano 2015-06-28 14:55 przez tessa1

    Czy umowa o pracę na czas określony przekształci się w umowę na czas nieokreślony?

    Witam,bardzo proszę o udzielenie odpowiedzi w takiej sprawie. Pracownik ma umowę o pracę na czas określony do końca czerwca 2015, jest to druga po sobie następująca umowa terminowa, od maja 2015 przebywa na kolejnym zwolnieniu lekarskim, wcześniej również był niezdolny do pracy z powodu długotrwałej...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • silverb

    Dodano 2015-05-12 10:21 przez silverb

    L4 od psychiatry a wypowiedzenie umowy i zasiłek ZUS

    Podpisałem porozumienie stron z pracodawcą z okresem wypowiedzenia 2 tygodnie (umowa o pracę na czas określony). Czy jeśli dostarczę L4 od psychiatry na okres dłuższy niż okres wypowiedzenia, to czy pracodawca może zmienić to porozumienie stron na wypowiedzenie umowy? Czy po tym okresie będę otrzymy...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • aaggaa

    Dodano 2015-03-26 13:24 przez aaggaa

    Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika

    Witam, obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim, który kończy mi się 31 marca, więc powinnam wrócić do pracy, ale moje stanowisko zostało zlikwidowane, więc od połowy lutego pisałam e-maile do firmy co z moją osobą. Odpowiedzi były typu, że niedługo dostanę itp., zarząd nie podjął decyzji itd. W k...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • tndek

    Dodano 2015-02-04 23:28 przez tndek

    Umowa o dzieło a koszty uzyskania przychodów na firmę

    Witam,zamierzam niebawem rozpocząć działalność gospodarczą. Abym mógł świadczyć swoje usługi, niezbędna jest specjalna aplikacja (system informatyczny). Może ona zostać stworzona przez osobę prywatną (nieprowadzącą działalności). Tworzenie aplikacji zajmie ok. 2 miesięcy, czyli przez ten czas nie bę...

    kategoria: Umowy

  • konto usunięte

    Dodano 2014-12-30 17:23 przez konto usunięte

    Czy mogę przerwać pracę, jeśli nie otrzymam wynagrodzenia?

    Moja firma jest w stanie upadłości i jestem na 3-miesięcznym wypowiedzeniu od strony pracodawcy z obowiązkiem pracy, ale pracodawca nie płaci wynagrodzenia. Czy mogę przerwać pracę i podjąć następną?

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Sławomir

    Dodano 2014-10-23 22:14 przez Sławomir

    Zmiana wypowiedzenia warunków pracy i płacy po powrocie z L4 przed upływem 182 dni chorobowego

    Wiem od pracodawcy, że po powrocie z L4 (160 dni chorobowego) czeka mnie zmiana warunków pracy i płacy - bardzo niekorzystna dla mnie. Z pełnego etatu zostanie tylko jego część oraz obniżenie wynagrodzenia, a także zmiana rodzaju zatrudnienia.
    Obecnie umowa o pracę na czas nieokreślony. Pracodawca ...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • beti16101

    Dodano 2014-09-11 00:34 przez beti16101

    Rozwiązanie umowy o pracę na czas nieokreślony na niemieckim prawie

    Jestem zatrudniona na umowę o pracę w Niemczech i chciałabym ją rozwiązać, ale pojawia się problem bo mam nie do godziny.
    Czy pracodawca może nie wypłacić mi wynagrodzenie, ponieważ nie mam wyrobionego etatu?

    kategoria: Umowy

  • Strony: 1 ... 110 ... 160 ... 200 ... 208 209 210 ... 220 ... 225


Eksperci kategorii
Umowy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Umowy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Praca