Dodano 2022-01-14 15:23 przez Poznaniak1
Wyczerpię limit 182 dni na L4. Nie mam aktualnego zezwolenia na pracę od lekarza medycyny pracy. Mam niewykorzystany urlop wypoczynkowy za 2021 rok. Chciałbym rozstać się z pracodawcą na najkorzystniejszych warunkach.
1 odpowiedź
Dodano 2016-04-05 15:46 przez konto usunięte
Witam,kiedy można rozwiązać umowę o prace z pracownikiem nieobecnym z powody choroby?Pozdrawiam
3 odpowiedzi
Dodano 2014-03-06 09:27 przez mr85
Witam!
Mam takie pytanie, przebywam na urlopie wychowawczym do 30 kwietnia 2014 r. i również tego dnia kończy mi się umowa o pracę na czas określony. W międzyczasie 13 marca będę miała operację rekonstrukcji jednej z kończyn - jest to zabieg planowy.
Czy mogę tak długo przedłużać L4, aby od maja bra...
6 odpowiedzi
Dodano 2013-09-16 17:30 przez Mikencja
Witam,
obecnie jestem w 4 miesiącu ciąży, poród wypada na drugą połowę marca. Umowę posiadam na czas określony, do grudnia. Już wiem, że umowa powinna być przedłużona do dnia porodu, po czym przysługuje mi zasiłek macierzyński. Ale co w sytuacji, kiedy firma w międzyczasie ogłosiła upadłość (firma z...
3 odpowiedzi
Dodano 2020-05-28 19:23 przez konto usunięte
Jestem w 4 tygodniu ciąży. Umowa o pracę kończy mi się 10.06. Lekarz już wystawił mi L4 do 15.06. Na dzień dzisiejszy wiem, że nie zostanie przedłużona. Umowa żeby była przedłużona samoistnie do dnia porodu obowiązuje wtedy, gdy kobieta jest w 12 tygodniu ciąży.
Jak to dalej wygląda po 10.06 zostaje...
4 odpowiedzi
Dodano 2018-01-22 19:07 przez magdaszpila
Witam,czy mogę napisać wniosek, podanie do firmy aby skrócić okres wypowiedzenia? Zostałam zwolniona, mam 3 miesiące wypowiedzenia. Jestem zwolniona z obowiązków pracowniczych z zachowaniem prawa do wynagrodzenia, lecz dostałam pracę, w ktorej nie mogę być zatrudniona jednocześnie gdzie indziej... C...
2 odpowiedzi
Dodano 2016-12-18 11:42 przez Ruda258
Witam,chciałabym się zapytać, jak wygląda to prawnie gdy dostałam umowę o pracę na 3/4 etatu a pracuje na pełen?Dodatkowo wynagrodzenie odpowiada pracy na 3/4 etatu. Pracodawca dodatkowo dodał, że pracuję 4 dni w tygodniu po 8 godz. i każdą sobotę po 4 godz. i niemożliwym jest bym miała wolną sobotę...
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-31 06:32 przez konto usunięte
Witam,
dostałem umowę na czas próbny, czyli 4 miesiące od 01.12.2013 do 31.03.2014, i z tym dniem wygasa mi umowa. Pracodawca przysłał mi 26.03.2014 smsa "nie musisz już przychodzić do pracy".
Czy on tak może napisać, czy musi mi dać wypowiedzenie na piśmie? Jakbym miał zwolnienie L4, to kto będzie ...
5 odpowiedzi
Dodano 2013-02-27 21:03 przez malgos0000
Witam
Dzisiaj szef ogłosił, że te osoby co mają umowę o pracę na czas nieokreślony zmienia im na 1/2 etatu. A jeśli ktoś się nie zgadza, to można złożyć wypowiedzenie. A przyczyną jest, że firma szuka oszczędności, bo ostatnie miesiące jest na minusie.
Proszę mnie poratować, czy może on tak sam umow...
11 odpowiedzi
Dodano 2012-08-28 12:35 przez marzwilk
Witam,Mam pytanie dotyczące okresu wypowiedzenia, rozpoczęłam pracę we wrześniu 2009 r. przez 2 miesiące na umowę o dzieło, od listopada 2009 3-miesięczny okres próbny, luty 2010 umowa na czas nieokreślony. Proszę o informację od kiedy obowiązuje mnie 3 miesięczny okres wypowiedzenia. Z góry dziękuj...
2 odpowiedzi
1500 odpowiedzi
191 odpowiedzi
122 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
