Dodano 2014-08-19 22:36 przez konto usunięte
Witam, 15.08.2014 r. byłam w 6 tyg. ciąży, a umowa o pracę kończy mi się 14.11.2014 r. Co dalej, czy umowa zostanie mi przedłużona do czasu porodu i czy przysługuje mi urlop macierzyński i zasiłek macierzyński? Z góry dziękuję.
12 odpowiedzi
Dodano 2014-06-16 08:45 przez ammichalik
Słyszałam od znajomej, że pracodawca wypłacając mi 33 dni chorobowego (jestem w ciąży), nic nie traci bo i tak pod koniec roku ma to zwracane przez urząd.
Czy to prawda? W jakim wypadku tak się dzieje? Moja firma jest 4-osobowa!
Proszę o odpowiedź.
ammichalik
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-19 13:27 przez konto usunięte
Witam,
jestem w sytuacji, gdzie pracodawca chce nałożyć na mnie dodatkowe obowiązki dotychczas niezwiązane z moim zakresem obowiązków. Czy mam obowiązek się zgodzić i czy nieprzyjęcie tych nowych obowiązków skutkować będzie np. wydaleniem mnie z pracy? Nadmienię, że zajmuję się składaniem tekstów do...
1 odpowiedź
Dodano 2013-10-13 19:54 przez kara2302
Witam,
od 14.05.2013 roku do 31.07.2013 pracowałam na umowę o pracę na pełny etat. Potem od 1.08-26.09.2013 roku byłam na zwolnieniu lekarskim z powodu depresji po ustaniu zatrudnienia. Zwolnienie było do 02.09, ale miałam wezwanie na komisję lekarską i lekarz stwierdził, że jestem zdrowa choć dalej...
12 odpowiedzi
Dodano 2013-10-04 14:37 przez kudlaty1975
Czy pobieranie zasiłku dla bezrobotnych wlicza się do stażu pracy?
1 odpowiedź
Dodano 2013-04-10 20:32 przez marysia11195
Czy pracodawca ma prawo zabrać premię za zwolnienie L4 opieka nad dzieckiem?
1 odpowiedź
Dodano 2010-01-17 12:01 przez jolantam
Podpisałam umowę w której zamawiający wstawił błędną datę rozpoczęcia prac.Błędnie tez wyliczono koszty usługi -podatek Vat.Czy taka umowa jest nadal obowiązująca.Usługa już wykonana.Wpisany termin rozpoczęcia w czasie kiedy miałam zawieszoną działalność.Ponieważ mam problemy z odbiorem zapłaty,oba...
Dodano 2021-04-13 17:07 przez MironBn
Czy pracownik może zerwać umowę o pracę z winy pracodawcy, jeżeli pracodawca nie przeprowadził szkolenia BHP dla nowo przyjętego pracownika?
1 odpowiedź
Dodano 2020-12-18 11:29 przez Tyśka1704
Witam, a ja mam takie pytanie: mam drugą umowę przedłużoną do 31.12.2021. Jestem w ciąży, pracuję na 3/4 etatu, pod koniec stycznia będę w 10 tyg.
I teraz moje pytanie: czy powinnam powiedzieć kierowniczce o tym, że będę szła na zwolnienie wcześniej, czy nic nie mówić i po prostu w tym czasie iść na...
2 odpowiedzi
Dodano 2020-10-08 17:41 przez KarolinaJaniak6504
Dzień dobry, Jestem na urlopie wychowawczym od lipca tego roku do 30/10/2020. 02/11/2020 powinnam wrócić do pracy.
Jestem w ciąży, lekarz już sugerował L4, ale nie brałam z tego względu, że i tak jestem na urlopie, musiałabym go przerywać, a wiedziałam, że mi się skończy na koniec października. Dost...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
