Dodano 2015-02-19 15:19 przez ANIA1983
Witam,czy mogę zmniejszyć wymiar czasu pracy do 9/10 etatu po urlopie macierzyńskim, wypoczynkowym i następnie zwolnieniu lekarskim? Chcę korzystać z uprawnienia i zamiast korzystać z urlopu wychowawczego chcę zmienić wymiar czasu pracy na 9/10 etatu aby uchronić się przed zwolnieniem.Po urlopie mac...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-02-04 15:11 przez awit87
Witam,pracuje na magazynie. Jestem zatrudniona na umowę o pracę. Pracodawca aby uniknąć problemu z nadgodzinami nakazał nam pracownikom na podpisanie dodatkowej umowy zlecenie, na której pracujemy każdą nadgodzinę dodatkowo w niedzielę oraz każde święta - nawet te ustawowo zabronione. Pracujemy po 1...
1 odpowiedź
Dodano 2014-08-31 14:12 przez sekens
Witam,
czytam te wszystkie posty i nigdzie nie jest to wszystko jasno opisane bądź odpowiedzi są bardzo ogólnikowe. Dlatego zwracam się ponownie z zapytaniem analizujacym kilka przypadków:
1. Kobieta pracuje na umowę o pracę na czas określony do 31.12.2014 - rodzi dziecko 10.12.2014. Czy w tej sytua...
22 odpowiedzi
Dodano 2014-06-02 14:03 przez nati7
Witam,
dzisiaj otrzymałam wypowiedzenie umowy o pracę w związku z likwidacją miejsca pracy (zakończenie działalności w sklepie) z zachowaniem okresu wypowiedzenia wynikającego z umowy o pracę oraz odpowiednich przepisów Kodeksu Pracy.
Jednakże nie ma mowy w tym wypowiedzeniu o odprawie. Pracowałam w...
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-18 13:04 przez gastronomia
Według kodeksu pracy, na ile osób może gotować jedna kucharka?
1 odpowiedź
Dodano 2014-01-19 14:34 przez Aziza18
15 stycznia 2014 roku skończył mi się urlop rodzicielski i miałam rozpocząć zaległy urlop. Zostałam wezwana do firmy, bo mieliśmy ustalić zakres obowiązków po powrocie do pracy oraz uzgodnić, kiedy dokładnie wrócę do pracy. Na spotkaniu szef powiedział, że musimy się rozstać i dał mi do podpisania r...
2 odpowiedzi
Dodano 2012-08-30 12:44 przez Ghosttcz
zakupiłem samochód używany w salonie korzystając z oferty w której zawarte były następujące informacje
Dodatkowe wyposażenie:
ABS, el. szyby, el. lusterka, klimatyzacja, ASR, centralny zamek, autoalarm, poduszka powietrzna, radio / CD, wspomaganie kierownicy, immobiliser, komputer, welurowa tapicerk...
3 odpowiedzi
Dodano 2012-03-21 12:38 przez kopimon
Moja firma zostanie zlikwidowana 30 maja, jestem przewlekle chora i pracując leczę się. Jednak lekarz sugeruje, że powinnam skorzystać z zasiłku chorobowego przy tej chorobie /bo na rentę nie mam co liczyć/. Z jakim dniem powinnam zacząć chorobowe zgodnie z przepisami prawa pracy aby wykorzystać cał...
1 odpowiedź
Dodano 2020-06-03 14:11 przez renata_68
Od września 2019 chorowałam (histerektomia). Wykorzystałam 182 dni zwolnienia, które zakończyło się 10 marca 2020. Starałam się o świadczenie rehabilitacyjne, ponieważ w styczniu nie dostałam zdolności do pracy. ZUS odrzucił podanie, określając mnie jako zdolną do pracy. W międzyczasie byłam w szpit...
2 odpowiedzi
Dodano 2019-09-17 14:08 przez pjedraszek7
Mam umiarkowany stopień niepełnosprawności. System pracy dla pracowników wynosi 7 godz., 35 min. dziennie na cały etat. Służba zdrowia. Ile godzin dziennie powinnam pracować skoro inni dziennie pracują po 7,35?
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
