Czy pobieranie zasiłku dla bezrobotnych wlicza się do stażu pracy?
2013-10-04 15:12 autor odpowiedzi: Zielona_Linia
Okresy pobierania zasiłku wlicza się do okresu pracy wymaganego do nabycia lub zachowania uprawnień pracowniczych oraz okresów składkowych w rozumieniu przepisów o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.
Okresów pobierania zasiłku nie wlicza się do:
Dodano 2013-10-04 09:25 przez juras
Mam 59 lat i 42 letni okres zatrudnienia. Zostałem zwolniony z pracy z przyczyn leżących po stronie pracodawcy, byłem zatrudnionu u obecnego pracodawcy ponad 6 m-cy. Czy przysługuje mi świadczenie przedemerytalne, czy muszę najpierw zarejestrować się w Urzędzie Pracy, aby pobierać zasiłek dla bezrob...
Dodano 2013-09-01 14:54 przez Arew29
Mam 53 lata, dostałem wypowiedzenie z powodu likwidacji stanowiska pracy. Mam przepracowane 38 lat, w tym 30 w warunkach szczególnych, szkodliwych dla zdrowia. Czy otrzymam świadczenie przedemerytalne? Czy zasiłek dla bezrobotnych liczy się do stażu pracy? Mam ogromny dylemat i nie wiem co robić.
Dodano 2013-12-18 19:54 przez basia881
Jestem zatrudniona na pół etatu. Od 14.02.2012 r. do chwili obecnej. Moje miesięczne wynagrodzenie netto wynosi 650 zł. Czy w chwili zwolnienia przez pracodawcę z powodu likwidacji miejsc pracy przysługuje mi prawo do zasiłku dla bezrobotnych? Czy muszę mieć przepracowane równo dwa lata?
Dodano 2013-09-12 22:18 przez doda09
Witam,
chciałam się dowiedzieć co w przypadku, gdy kończy się umowa na czas próbny i pracownik nie chce podpisać nowej umowy? Czy jeżeli odmówi podpisania przedłużenia umowy będzie mu się należał zasiłek dla bezrobotnych, czy zostanie to uznane za zakończenie umowy z jego winy i umieszczone na świad...
Dodano 2013-07-22 01:23 przez E
Witam,
Posiadam umowę o dzieło, jednocześnie w tej samej firmie zaproponowano mi umowę o pracę na 1/5 etatu. Obecnie stwierdzono jednak, że nie dostanę umowy o pracę, a umowę zlecenie ponieważ "jest to to samo".
Bardzo proszę o pomoc i odpowiedź, czy faktycznie jest to to samo?
Wydaje mi się, że prz...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
1 czerwca 2025 r. wchodzą w życie przepisy następujących ustaw: Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i ...
Wypłacanie wynagrodzenia „pod stołem" w celu ukrycia dochodów pracownika i uniemożliwienia egzekucji komorniczej wiąże się z poważnymi konsekwencjami dla firmy. Niestety praktyka ta wciąż jest stosowana. Takie działania naruszają ...
Polski rynek pracy stoi przed znaczącą transformacją w związku z wejściem w życie od 1 czerwca 2025 roku nowych przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców. Wprowadzenie pełnej elektronizacji procedur, zniesienie testu rynku pracy ...
1 czerwca wchodzą w życie nowe przepisy ustaw z tzw. pakietu migracyjnego, które zakładają reformę zasad legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców. Celem reformy jest uproszczenie procedur, pełna elektronizacja oraz zwiększenie ...
2025-03-10 20:00
2023-01-17 17:59