Dodano 2018-06-14 22:26 przez mama2017
Witam, jestem w 18. tygodniu ciąży, mam umowę na czas określony na zastępstwo. Szef chce przedłużyć mi umowę. Czy może zrobić to na czas nieokreślony czy wyłącznie do dnia porodu?Zakładając umowę do dnia porodu, czy otrzymam 100% wynagrodzenia za urlop macierzyński I 80% za urlop rodzicielski? Z gór...
1 odpowiedź
Dodano 2018-06-08 22:12 przez PabloSBT
Witam,piszę w imieniu dziewczyny: dziewczyna była ostatnio na badaniach do nowej pracy jako sprzedawca w sklepie, ma orzeczenie o niepełnosprawności, bo ma niedosłuch lekki i orzecznik medycyny pracy napisał zdolna do pracy, ale dopisał pod spodem że nie może pracować tam, gdzie wymagany jest słuch ...
Dodano 2017-12-25 04:57 przez konto usunięte
Witam,mam mały problem po urlopie, jaki wykorzystałam po urodzeniu dziecka. Chciałam wrócić do pracy na pełny etat, ale kierownik regionalny się nie zgodził i zaproponował 3/4 etatu. Zgodziłam się. Po 5 dniach pracy w trakcie rozmowy z kierownikiem regionalnym poinformował mnie, że jeszcze chce mi z...
2 odpowiedzi
Dodano 2017-11-22 10:20 przez Iza1706
Dzień dobry, mam pytanie odnośnie wypowiedzenia, tzn. w jakim terminie pracodawca może mnie zwolnić, jeżeli moja nieobecność nieusprawiedliwiona w pracy (3 dni) była w dniach 6, 7, 8 października, a od dnia 9.10 przebywam na zwolnieniu?
Mam taką sytuację, iż chcąc zanieść kolejne zwolnienie i dowied...
Dodano 2017-11-19 10:58 przez Kuki8
Witam,
chorowałamna rwę kulszową, zanosiłam L4 do jednego zakładu pracy (szkoła), gdzie mam umowę o pracę. W tym czasie pracowałam jeszcze na umowę zlecenie w innym zakładzie (tam nie zanosiłam L4), tylko pracowałam, bo to praca siedząca. Przebywałam na zwolnieniu lekarskim 46 dni, czyli około 6 tyg...
Dodano 2017-11-14 19:16 przez LukaszC
Witam!Pracuję na kopalni. Podczas pracy doznałem urazu kręgosłupa. Zgłosiłem wypadek, lecz komisja go nie uznała. Nie uznano mi także odwołania od decyzji. Wiem, że mogę jedynie teraz iść do sądu pracy w celu wyjaśnienia protokołu powypadkowego.Jestem zdecydowany walczyć o swoje prawa, lecz żaden ze...
Dodano 2017-10-27 15:45 przez Puma22
Witam,
od 4 kwietnia byłam na chorobowym ciążowym, po stracie ciąży nieprzerwanie od 10 czerwca do 11 września byłam na zwolnieniu od psychiatry. W między czasie okazało się, że znów jestem w ciąży i nieprzerwanie od 12 września jestem na chorobowym ciążowym. 29 grudnia mija okres 270 dni choroboweg...
Dodano 2017-09-13 18:51 przez Sz.Monia
Witam, pracuję od stycznia 2017 roku na umowę o pracę na zastępstwo. W miesiącach styczeń, luty i marzec miałam umowę na cały etat. Później od kwietnia do czerwca na 3/4 etatu.
W lipcu, sierpniu i wrześniu na cały. Jest możliwość, że od października na będzie 3/4. Jestem w 8 tygodniu ciąży, ile wyni...
1 odpowiedź
Dodano 2017-08-16 09:57 przez Arshia
Dzień dobry,zerwałam umowę o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia, ponieważ na rozmowie rekrutacyjnej zastępca kierownika powiedział, że będę zarabiać 13,30 zł. brutto. Po moim pytaniu ile tutaj wynosi to netto, odparł "11 zł". Na umowie również mam wpisane 13,30 zł, jednak w dniu wypłaty okaza...
6 odpowiedzi
Dodano 2017-07-29 13:49 przez Anette66
Witam serdecznie,firma, w której obecnie pracuję ogłasza likwidację, nastąpiły zwolnienia grupowe. Byłam w tej firmie zatrudniona dwa razy - od 2014-2015 roku, miałam kilku miesięczną przerwę, później od 2015 - do chwili obecnej.Czy do wysokości odprawy wliczają mi się oba okresy zatrudnienia u tego...
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
