Dodano 2015-01-23 15:42 przez jola010
Witam,dzisiaj po siedmiu latach pracy, w tym urlopie macierzyńskim i wychowawczym zostałam zwolniona z pracy z dwutygodniowym wypowiedzeniem. Dodam, że moja umowa o pracę kończy się ostatniego grudnia 2015 r.Wypowiedzenie podpisałam, ale przy całym zamieszaniu zapomniałam napisać datę. Tego samego d...
1 odpowiedź
Dodano 2015-01-03 18:52 przez zart50
Witam,
pracuję w systemie 4-brygadowym. 4 dni - I zmiana, dzień wolny, 4 dni - II zmiana, dzień wolny, 4 dni - III zmiana, 2 dni wolne.
Okres rozliczeniowy w firmie wynosi 3 miesiące. W zależności od miesiąca, zmian, miesięcznie wychodzi od 1 do 3 dni harmonogramowo wolnych.
Moje pytanie, kto decydu...
1 odpowiedź
Dodano 2014-12-21 06:52 przez f_uria
Witam, przeczytałam niedawno, że można wykorzystac 6-tygodniowy urlop macierzyński przed planowana datą porodu, czy jeśli skorzystam z tej możliwości i w trakcie tego 6-tygodniowego okresu skończy mi się umowa (wiem, że nie zostanie przedłużona - umowa na czas określony tymczasowa, niekodeksowa), to...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-29 18:03 przez ewusia88911
Witam,mam 53 lata i 36 lat pracy czy mogę się starać o świadczenie przedemerytalne? Jestem zwolniona z dniem 31.12 2014 r. z przyczyn ekonomicznych.
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-11 20:48 przez Klaudia1985
Witam,
bardzo proszę o informację. Chcę zajść w ciążę , a mam umowę o pracęna czas zastępstwa (w związku zzaistnieniempotrzeby wynikającej z organizacji nauczania). Zawarłam umowę z dniem 1 września 2014 r.Dyrekcja poinformowała mnie, żedo końca roku szkolnego (czyli czerwca 2015 roku) jestem zatr...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-07 12:05 przez LZW
Witam,
pracuję w dziale telefonicznej obsługi klienta. Pracę wykonuję na zmiany z kolegą. I zmiana w godz. 7-15, od poniedziałku do piątku, II zmiana w godz. 15-23 od poniedziałku do piątku. Dodatkowo z kolegą pełnimy dyżury telefoniczne w domu od 23, do 7 od soboty do piątku. Każdy z nas po tygodni...
Dodano 2014-11-05 18:05 przez nninka
Pracodawca wymaga ode mnie zawożenia do odległego banku transportem publicznym utargu z całego miesiąca (spora kwota).Czy jest to zgodne z prawem? Jeżeli tak, co będzie, jak mi ją ukradną lub stanie mi się krzywda? Mam ten wymóg wpisany w aneksie do umowy o pracę.
Dodano 2014-10-06 15:01 przez nim
Witam,
czy ktoś wie czy wypowiadając umowę o pracę lub za porozumieniem stron będąc na urlopie wychowawczym (który miałby trwać jeszcze kilka miesięcy), przysługuje mi prawo do zasiłku? Sytuacja wygląda tak, że nie mam gdzie wrócić po wychowawczym, bo wszystkie punkty usługowe w moim mieście zostały...
1 odpowiedź
Dodano 2014-09-26 11:08 przez verrat
Witam,
z dniem 31 października 2014 upływa mój zaległy urlop wypoczynkowy, który wzięłam zaraz po rocznym urlopie macierzyńskim. Do pracy powinnam wrócić w poniedziałek 3 listopada, jednak jestem w kolejnej ciąży i chciałabym przejść na L4 zaraz po urlopie wypoczynkowym.
Moje pytanie: czy musi być c...
1 odpowiedź
Dodano 2014-09-17 22:41 przez jas88
Witam Pana,
Sytuacja:
Jestem na 3-miesięcznym WYPOWIEDZENIU umowy o pracę. Jednocześnie na URLOPIE wynikającym z zaległych przysługujących mi dni urlopu. URLOP kończy się tego samego dnia co WYPOWIEDZENIE.
Uszczegółowienie:
Najpierw złożyłem podanie o URLOP, a w trakcie jego trwania WYPOWIEDZENIE um...
2 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
