eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 793 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • Izabela151

    Dodano 2016-01-29 22:15 przez Izabela151

    Umowa na czas określony a ciąża

    Proszę o informacje co w sytuacji gdy będę posiadała umowę o pracę na czas określony 6 lub 9 miesięcy i co jeżeli w tym czasie zajdę w ciążę?Czy mogę iść na płatne L4 do porodu oraz czy po porodzie przysługuje mi płatny macierzyński, jeżeli poród nastąpiłby po tym jak umowa o pracę na czas określony...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Izabela151

    Dodano 2016-01-27 19:26 przez Izabela151

    Ciąża a wypowiedzenie grupowe

    Wróciłam do pracy po urlopie macierzńskim, wypoczynkowym i po ok. 2 tygodniach z powodu zwolnień grupowych dostałam wypowiedzenie.Proszę o informację, co w sytuacji jeżeli w czasie wypowiedzenia grupowego zajdę w ciążę. Czy można je cofnąć, czy przysługują mi jakieś swiadczenia przez ciążę i potem r...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Pracownik2015

    Dodano 2016-01-11 21:56 przez Pracownik2015

    Zwolnienia grupowe, zmiana miejsca pracy a odprawa

    Witam,otrzymałem od pracodawcy pismo z informacją o przejściu części zakładu pracy na nowego pracodawcę. Jestm zatrudniony na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony. Podpisałem powyższą informację, w której zawarty był zapis, że warunki pracy wynikające z aktualnego stosunku pracy pozostają be...

    kategoria: Prawo pracy

  • iga1962

    Dodano 2016-01-08 09:19 przez iga1962

    Staż pracy a urlop bezpłatny

    Pracowałam w firmie od 1.10.1998 do 30.09.2003. Na świadectwie pracy mam wpisane urlopy bezpłatne, było ich kilka - łacznie ich wymiar wynosi pół roku.Ostani był udzielony w terminie 11.07.2003 do 14.09.2003. W sumie staż w tej firmie wynosi 5 lat. Czy też 4 lata i 6 miesięcy?

    kategoria: Prawo pracy

  • diper

    Dodano 2015-11-18 11:53 przez diper

    Skrócenie okresu wypowiedzenia

    Umowa na czas nieokreślony. Dostałem wypowiedzenie trzymiesięczne, likwidacja stanowiska pracy.1. Znalazłem nową pracę i na podstawie art. 36 paragraf 6 chciałem skrócić okres wypowiedzenia.Szefowa twierdzi, że nie mogę ponieważ, to nie jest zwolnienie grupowe.firma do 20 pracowników.2. Czy należy m...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    6 odpowiedzi

  • PaulinaLen

    Dodano 2015-10-06 16:45 przez PaulinaLen

    Staż pracy

    Witam,ukonczyłam studia licencjackie, a następnie rozpoczęłam studia magisterskie (nie były to studia jednolite), podczas których pracowałam na umowę o pracę. Jestem już 1,5 po otrzymaniu dyplomu magisterskiego.Czy w takim w takim wypadku mój staż pracy liczy się od otrzymania licencjatu, czyli 8 pl...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • marco305

    Dodano 2015-10-01 17:06 przez marco305

    Medycyna pracy

    Witam,jak nazywa się dokument, który wydaje lekarz medycyny pracy, po przeprowadzeniu wstępnych badań do pracy (chodzi o odkument/zaświadczenie, w którym znajduje się orzeczenie o zdolności lub niezdolności do pracy)?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Belka

    Dodano 2015-08-25 21:35 przez Belka

    Ciąża a praca na pół etatu i urlop wychowawczy

    Mam pytanie, czy pracując na pół etatu na urlopie wychowawczym jestem chroniona przed zwolnieniem oraz czy w przypadku zajścia w ciążę mogę skorzystać z L4?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • Izabela151

    Dodano 2015-08-13 15:29 przez Izabela151

    Powrót do pracy po urlopie macierzyńskim a zwolnienie

    Witam,niedługo kończy mi się urlop macierzyński i tak zastanawiam się... Szukałam w różnych informacjach, ale konkretnej odpowiedzi nie znalazłam. Otóż, po jakim czasie po powrocie z urlopu macierzyńskiego pracodawca nie może zwolnić pracownika?Słyszałam, że po 3 miesiącach. Czy to prawda? Dodam, że...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • teresa53

    Dodano 2015-05-29 13:25 przez teresa53

    Wypowiedzenie umowy o pracę a prawo do zasiłku

    Witam,moja znajoma otrzymała 3-miesięczne wypowiedzenie umowy o pracę. Oprócz tego wypowiedzenia, otrzymała jeszcze "porozumienie stron o zwolnieniu z obowiązku świadczenia pracy". W tym "porozumieniu stron" trzy punkty informujące m.in. o zwolnieniu z obowiązku świadczenia  pracy, o przysługującym ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 160 ... 200 ... 205 206 207 ... 220 240 ... ... 260 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo