2019-10-14 14:18 PracownicaJoanna
Dodam może jeszcze, że wg odpowiedzi Pani Jowity z podobnego tematu "Pani do pracodawcy musi zwrócić się o wypłtę ekwiwalentu za urlop a nie o sprostowanie świadectwa pracy."Wg innych odpowiedzi najpierw sprostowanie świadectwa pracy, że wykorzystałam 0 dni urlopu wypoczynkowego a dopiero potem ekw... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2019-10-14 14:11
Zielona_Linia
Urlop ojcowski? Może [ pokaż całą odpowiedź ]
2019-10-14 08:24
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Tak, może Pani iść na zwolnienie chorobowe. któóro będzie płatne. Umowa powinna byc przedłuzona do porodu. Po porodzie dostanie Pani zasiłek macierzynski. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2019-10-13 20:33 konto usunięte
Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:
1) po upływie 30 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli podlega obowiązkowo temu ubezpieczeniu, (np.: umowa o pracę),
2) po upływie 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli jest ubezpieczony dobrowolnie (np. umowa zlece...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2019-10-13 20:31 konto usunięte
Tak, ten dzień opieki będzie potraktowany jako przerwa w omawianych 3 miesiącach. [ pokaż całą odpowiedź ]
2019-10-05 21:22 konto usunięte
Za okresu urlopu macierzyńskiego urlop wypoczynkowy przysługuje tak jakby Pani pracowała za okres urlopu wychowawczego urlop nie przysluguje. Ekwiwalent bedzie wypłacany z wynagrodzenia na 3/4 etatu. Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy wyplacany jest w przypadku ustania zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]
2019-10-04 12:29
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
W prezypadku umowy zlecenia okres wyczekiwania na zasiłek wynosi 3 miesiące od czasu opłacania składek chorobowych. Jezeli będzie miała Pani umowę o pracę, to okres wyczekiwania wynosi 1 miesiąc. [ pokaż całą odpowiedź ]
2019-10-03 12:17 konto usunięte
U nowego pracodawcy może Pani przejśc na urlop wychowawczy na drugi dzień po zatrudnieniu. Natomiast żeby otrzymać dodatek do zasiłku rodzinnego z MOPS to przed przejściem na urlop wychowawczy należy przepracować 6 miesięcy. Ale najlepiej proszę dopytać w MOPS. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2019-10-02 23:45 Aliina
Czyli jeśli urlop macierzyński kończy mi się 2.10.19 następnie idę na zaległy urlop wypoczynkowy do 18.11.19 to trzymiesieczna przerwa liczy mi się od dnia zakończenia urlopu wypoczynkowego czyli do 18.02.19 tak? Dobrze rozumiem? [ pokaż całą odpowiedź ]
2019-10-02 14:35
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie pradą jest , że wszycy musza mieć takie samo wynagrodzenie. Z niczego to nie wynika. Skoro podpisał Pan umowe na okres próbny z wynagrodzeniem najnizszej krajowej, to umowa jest obowiązująca. W przypadku, gdy podpisze Pan nową umowe na czas okreslony lub nieokreslony, to zgodnie z tym co mówił p... [ pokaż całą odpowiedź ]
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
438 odpowiedzi
2025-05-20 07:03
2024-10-24 13:38