ODPOWIEDZI Z KATEGORII: PRAWO PRACY [ pokaż wszystkie ]
Pytanie zadane: 2014-12-23 11:00 przez Dzeju
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
I jeszcze odpowiedź na pytanie @Dzeju:kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2014-12-25 18:49 przez Renatka1821
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Wniosek należy złozyć jak najszybciej, ponieważ jest po terminie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2014-12-25 18:49 przez Renatka1821
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zasiłek będzie wypłacany od dnia wskazanego we wniosku. Wniosek bedzie złożony po terminie ale zasiłek macięrzynski będzie wypłacony. Ewentualnie przyda się pismo wyjasniajace całą sytuacje. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2014-12-25 18:49 przez Renatka1821
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli nie było co najmniej dnia przerwy pomiędzy zwolnieniami L-4 (kregosłup-ciąża) W takim przypadku jest to jeden okres zasiłkowy. Proszę złożyć wniosek o urlop macierzyński przed porodem. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2014-12-23 11:00 przez Dzeju
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Czyli taki wniosek: jeżeli pracownikowi nie przysługuje zasiłek na chore dziecko urlop ulega przesunięciu i za okres opieki nad dzieckiem pozostaje bez wynagrodzenia za urlop i bez zasiłku opiekuńczego! ? ???? Czy aby na pewno????? [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2014-12-23 11:00 przez Dzeju
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
W przypadku opieki nad chorym dzieckiem??? [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2014-12-21 17:16 przez szalewska36
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zasiłek macierzyński jest świadczeniem przysługującym bez okresu wyczekiwania. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2014-12-10 16:19 przez domi983
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
18 dni bo tyle zostało przepracowane. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2014-12-12 21:40 przez agusia55.82
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli zwolnienie obejmuje ostatni dzień pracy do należy L-4 dostarczyć pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2014-11-13 21:02 przez anqqqa
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zgodnie z art. 130 § 2 kodeksu pracy Każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin.kategoria: Prawo pracy
125 punktów
25 punktów
125 punktów
25 punktów
25 punktów