2008-01-26 20:41 konto usunięte

Dziękuję udam się w poniedziałek od 10-17 udzielają porad i myślę że opinię uzyskam [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-01-26 20:03 konto usunięte

Szanowna Pani co do ekwiwalentu to zgodnie z art. 171 § 1 kodeksu pracy, w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny. Wymiar wysokości ekwiwalentu pieniężnego musi być wsp... [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-01-26 14:18 konto usunięte

Zgodnie z rozporządzeniem rady ministrów z dnia 8 listopada 2007 r. w sprawie wskażników przyrostu przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w 2008 r. okerśla się, iż.:
1) maksymalny roczny wskaznik przyrostu przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia wynosi 6,0 %;
2) orientacyjne wskazniki prz... [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-01-26 14:15 lukasz_misiek

Dziękuję za odpowiedzi.
Mam kolejne pytanie:
Korzystając z kalkulatorów płac (np. Money.pl - Portal Finansowy nr 1 - wiadomości, notowania, kursy, wskaźniki, giełdy, fundusze, emerytury, podatki) po wpisaniu kwot kalkulator oblicza mi składkę ubezpieczenia zdrowotnego jako 0 (a przecież ubezpiecze... [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-01-26 13:45 konto usunięte

Podaje Pani namiar do Państwowej Inspekcji Pracy. Specjalista w Pani województwie udzieli bezpłatnie porady - pip.gov.pl - Bezpłatne porady prawne [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-01-26 09:12 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Ile córka ma lat, czy się jeszcze uczy i ile w sumie zarobiła? [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-01-26 09:11 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Radzę pojechać do ZUS i wyjaśnić sprawę na miejscu - najlepiej z osobą, która zajmuje się Pani kontem płatniczym. [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-01-25 18:13 konto usunięte

Bardzo dziękuję pomimo że upłynęło trochę czasu moja sprawa zaczyna mieć zupełnie inny obrót niż na początku kiedy korzystałam prywatnie z usług Radcy Prawnego.Wysłałam skargę do Okręgowej Izby Radców Prawnych i czekam na odpowiedż a opinia jaką uzyskam z PIP-u będzie kolejnym niezbitym dowodem ale ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-01-25 15:40 Joanna.P

Nie więcej niż 150 (art. 151 § 3 k.p.), chyba że z układu zbiorowego pracy, regulaminu pracy lub umowy o pracę wynika inna ilość godzin nadliczbowych [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-01-25 15:36 Joanna.P

Wypowiedzenie powinno miec podpis osoby upoważnionej w danej firmie do składanie oświadczeń woli w zakresie podpisywania umów z pacownikami. Inaczej można uznać wypowiedznie za niebyłe i nieważne pod względem prawnym. Pani Radca prawny powinien podważyć to wypowiedzenie pod tym względem. Radzę udać ... [ pokaż całą odpowiedź ]