kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP
2012-07-16 13:47 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Prawnie mamy takie coś:
Art. 86. § 1. Pracodawca jest obowiązany wypłacać wynagrodzenie w miejscu, terminie i czasie określonych w regulaminie pracy lub w innych przepisach prawa pracy.§ 2. Wypłaty wynagrodzenia dokonuje się w formie pieniężnej; częściowe spełnienie wynagrodzenia w innej formie niż ...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Zakup / Sprzedaż
2012-07-16 13:41 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
:) - nie - podatku nie będzie. Darowizny na dzieci nie wykazuje się tez w PIT rocznym.
W opisanej sytuacji nie powstaje źródło przychodu - ta transakcja jest poza obszarem zainteresowania podatku dochodowego. To, co rodzice zrobią z uzyskanymi pieniędzmi, to już ich sprawa (darowizna, założenie loka...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2012-07-16 13:37
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Tak - podatek wystąpi, chyba że środki zostaną przeznaczone na cele mieszkaniowe. [ pokaż całą odpowiedź ]
2012-07-16 13:35 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Rozlicza się Pani tylko kwartalnie, czy korzysta z tzw. metody kasowej? [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2012-07-16 11:47 Saba
Okres wypowiedzenia trwa od 30.06.12, a jest nie obecny w pracy już tydzień.
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2012-07-16 11:28 konto usunięte
Witam, w przypadku zwolnienia dyscyplinarnego muszą zajść ściśle określone przpisami prawa przesłanki- jedną z nich jest ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych. W opisanej sytuacji nie sposób stwierdzić ze 100% pewnością czy rzczywiście do takiego naruszenia doszło. Może być tak, że pracownik p... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Pozostałe: Praca
2012-07-16 10:17 konto usunięte
Witam,
czy została rozwiązana umowa o pracę na podstawie wypowiedzenia czy tez niezawarto nowej umowy o pracę? Jeżeli nie zawarto nowej, to pracodawca nie ma obowiązku podpisywania kolejnej umowy z pracownikiem, ktorego umowa wygasła (z upływem terminu na jaki zostala zawarta).
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Pozostałe: Praca
2012-07-16 10:13 konto usunięte
witam, to od Pani stosunków z pracodawcą zależy cy jest on skłonny Panią wysłuchać czy też chce Pani złożyć wypowiedzenie. Długie przebywanie na zwolnieniu lekarskim w sposób naturalny dezorganizuje pracę, ale to pracodawca jest zobowiązany rozdzielić obowiązki. Czy pracodawca kwestionuje L4? Jaki m... [ pokaż całą odpowiedź ]
2012-07-15 23:03
AB_Consulting
Witam
Liczy się data wystawienia faktury a nie termin płatności przez kontrahenta. Obowiązek Podatkowy powstaje, więc w czerwcu.
Pozdrawiam
AB-Consulting
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Pozostałe: Firma
2012-07-13 15:32 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Trochę zapewne Pana zmartwię, ale niestety nie ma jednoznacznej odpowiedzi na zadane pytanie, a to dlatego, że przepisy nie mówią, w jaki sposób ustalić tę część, którą można "odliczyć". Proporcja "powierzchniowa" wydaje się być dodrym rozwiązaniem, niemniej w takich sprawach zalecam skonsultowanie ... [ pokaż całą odpowiedź ]

25 punktów
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5