Zielona_Linia
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wioleta Pawelec
Robert_Majkowski
Jak zostać ekspertem?
2012-10-23 18:12 konto usunięte
Witam,
jestem na 3 miesiecznym okresie wypowiedzenia. Pacowałam rok na czas określony,2 lata na czas nieokreślony, łacznie 3lata, czy przysługuje mi odprawa? ( jeśli tak, to dwu czy trzy miesieczna pensja? czy to jest pensja ktora jest napisana na umowie czy ktora dostałam na konto razem z wypracowa...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2012-10-23 17:16 magdarol
Dodam że pracodawca finansowal te czastkowe szkolenia w trakcie stosunku pracy. Nie bylo zawartej zadnej dodatkowej umowy pomiedzy mna a pracodawca, rowniez w umowie o prace nie bylo zadnych zapisow w tej kwestii. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2012-10-23 17:10 magdarol
Witam, List intencyjny dotyczyl oferty na stanowisko, ktore przyjelam i zajmowalam przez 3 lata ktore zostalo obecnie zlikwidowane. W liscie byla mowa o propozycji pracy na wskazanych warunkach finansowych, dodatkowych swiadczeniach i zdanie ze firma deklaruje równie z gotowośc do ponoszenia kosztow... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2012-10-23 16:54 konto usunięte
Witam, kiedy był zawarty list intencyjny? czy zawarte są w nim dodatkowe postanowienia?
generalnie nie można zrzec się wszystkich roszczeń w przyszłości, jak nie zostaną one w jakis sposób określone. Rozumiem, że chodzi o roszczenia ze stosunku pracy. A ten list intencyjny jest związany ze stosunkie...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2012-10-23 16:49 konto usunięte
Witam, generalnie, jeżeli działalność prowadzona jest w sposób stały powinna być zarejestrowana. Jeżeli jednak ma ona charakter sporadyczny to nie.
Pan reklamując swoje usługi w pewien sposb naraża się na kontrolę skarbową, która może stwierdzić, iż w rzeczywistości prowadzona jest działalność gospo...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP
2012-10-23 16:35 konto usunięte
w roli uzupełnienia: okres wypowiedzenia zależy oczywiście od typu umowy jaka obowiązuje.
W przypadku umów na czas określony to 2 tygodnie, a umów na czas nieokreślony miesiąc lub wielokrotność w zależności od stażu pracy. Zwracam uwagę, że przy wypowiedzeniu dwutygodniowym okres wypowiedzenia zawsz...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2012-10-23 11:14 Brykczyńscy i Partnerzy Adwokacka Spółka Partnerska
W przypadku uszkodzenia auta przysługuje nam odszkodowanie od zarządcy drogi. Przykładowo, zgodnie z art. 19 ust. 2 pkt 4 ustawy z dnia 21.03.1985 r. o drogach publicznych, zarządcą drogi gminnej jest prezydent miasta, który może wykonywać swoje obowiązki przy pomocy jednostki organizacyjnej, będące... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP
2012-10-23 11:08
mia70
Witam, jeśli pracownik porozumiał się z pracodawcą co do rozstania to datę ustania stosunku pracy również wspólnie ustalają i taka widnieje na porozumieniu, natomiast jesli pracodawca nie wyraża zgody na rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron to pracownika obowiązują kodeksowe okresy w... [ pokaż całą odpowiedź ]
2012-10-23 10:29
mia70
Witam, za Święto w niedzielę nie oddajemy wolnego dnia, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2012-10-22 12:04
mia70
Witam, niestety albo stety to się okaże:) pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]