2013-10-15 19:52 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli nie wybierała Pani urlopu, to maksymalnie może się domagać wypłaty ekwiwalentu za okres nie dłuzszy niz 3 lata. Natomiast urlop za ten rok zależy od tego, w jakim miesiącu  nastąpi rozwiązanie stosunku pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-15 19:47 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli będzie opłacana składka na ubezpieczenie chorobowe w z dwóch żródeł to zasiłek macierzyński bedzie również mozna pobierać z dwóch firm. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-15 14:26 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli pracodawca zatrudnia mniej niz 20 pracowników nie należy się odprawa z tytułu zwolnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-15 14:24 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie musi Pani zgłaszać tego faktu do PIP i Sanepidu, ale musi do ZUSu w ciągu 7 dni od daty zatrudnienia. Będąc pracodawcą musi Pani zapewnić swojemu pracownikowi wszystko to , co gwaratuje mu kodeks pracy. Szkolenia BHP (wstępne i okresowe) może przeprowadzić osoba posiadająca kwalifikację. Obecnie... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-15 14:23 konto usunięte

Dla dopełnienia formalności należy się wyrejestrować z pełnych ubezpieczeń na druku ZWUA i zgłosić do ubezpieczenia zdrowotnego na druku ZZA [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-15 14:18 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli jest mozliwośc dogadania się z pracodawcą to nie będzie problemu. Wtedy nie musi Pani składac pisma 30 dni przed powrotem. Natomiast, gdyby pracodawca nie zgodził się na przerwania urlopu, to takie pismo musi byc skierowanue co najmniej 30 dni przed przerwaniem urlopu i powrotem do pracy. Pra... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-15 13:13 IzabelaIII

Od 1.X. faktury na wyroby stalowe (wrażliwe) nie zawierają podatku vat. Cena netto wyszczególniona na fakturze jest zarazem ceną brutto. Podatek należny i zarazem naliczony (w tej samej kwocie)  rozlicza  nabywca wystawiając fakturę wewnętrzną. Np. jesli wartość zakupionej stali wynosi 1000,00 zł , ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-15 12:04 alimak30

Witam! Jestem w podobnej sytuacji. Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym do lipca 2014r. Zaszłam w ciążę i chciałabym przerwać urlop i od razu przejść na L4. Rozumiem, że nie muszę pracować nawet jednego dnia, aby to zrobić-wystarczy że przyniosę zwolnienie w pierwszy dzień pracy tak? Jednocześn... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-15 11:46 AgnieszkaBialek

Bardzo dziękuję za odpowiedzi. 
P.S. Uwielbiam koty i obiecuję, że nie będę stosowała terapii z użyciem prądu tudzież innych drastycznych metod:)
Pozdrawiam,
A.B. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-15 10:30 Brykczyńscy i Partnerzy Adwokacka Spółka Partnerska

Dzień dobry,charakter umowy o dzieło reguluje kodeks cywilny w artykułach 627 - 646. Odpowiedź na Pana pytanie znajduję się w art. 633. W przypadku jeśli materiałów na wykonanie dzieła dostarcza zamawiający, przyjmujący zamówienie powinien użyć ich w sposób odpowiedni oraz złożyć rachunek i zwrócić ... [ pokaż całą odpowiedź ]