2013-11-23 17:38
Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice
Zasiłki, w tym i macierzyński, wypłacane są po stwierdzeniu uprawnień ( tj.dokumentacji w sprawie), nie później niż w ciągu 30 dni od złożenia przez ubezpieczonego wszystkich dokumentów niezbędnych do stwierdzenia uprawnień do zasiłku. Wypłata może być dokonana przelewem na wskazany rachunek banko... [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-23 17:26
Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice
Tak, do limitu przychodów powodujących zawieszenie emerytury sumuje przychody ze stosunku pracy jak również z DG wynika z § 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie szczegółowych zasad zawieszania lub zmniejszania emerytury i renty Jeżeli zatem emeryt lub rencista osiąga przyk... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2013-11-23 16:22
karolina.maciag
Po ustaniu okresu zasiłkowego (wspomniane 182 dni) musi Pan wrócić do pracy i wówczas nic nie stoi na przeszkodzie, by wręczono Panu wypowiedzenie (póki Pan ma zwolnienie lekarskie, pracodawca nie może tego zrobić), z zachowaniem stosownego okresu wypowiedzenia. Z tego co Pan pisze, lekarz prowadząc... [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-23 12:57 konto usunięte
Z dzieckiem którym się opiekuje - tak. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-23 12:27 konto usunięte
Jeżeli przerwa pomiędzy między ustaniem poprzedniej a powstaniem ponownej niezdolności do pracy przekracza 60 dni jest to nowy okres zasiłkowy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-23 10:12 konto usunięte
Zakład Ubezpieczeń Społecznych wypłaca zasiłek niezwłocznie po ustaleniu do niego prawa, lecz nie później niż w ciągu 30 dniu od złożenia wszystkich dokumentów, które są niezbędne do ustalenia uprawnień danej osoby do zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2013-11-23 09:34 konto usunięte
Wszystko zalezy w jakich okresach były zawarte wczesniejsze umowy. Jezeli w okresach kiedy obowiazywala ustawa antykryzysowa to nie licza sie one do limitu trzech umow o prace. Prosze podac dokladne okresy zawartych umow to bede w stanie powiedziec Pani czy umowa powinna byc zawarta na czas nieokres... [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-23 08:07 Daniela
Dziękuję za odpowiedź. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2013-11-23 06:53
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
3 umowa powinna byc zawarta na stałe, jeżeli następuje z tym samym podmiotem a okres nie przekracza 1 miesiąca. Pracodawca nie będzie miał obowiązku przedłużenia umowy, jeżeli urodzi Pani przed koncem. Po urodzeniu należy się Pani zasiłek macierzyński. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-11-23 06:49
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Musi Pani zapłacić pracownikowi za cały okres zatrudnienia, jaki jest na umowie. [ pokaż całą odpowiedź ]

25 punktów
25 punktów
aktywność: 1
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5