2013-11-24 17:47 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jezeli powróci Pani do pracy i dostanie podwyżkę, to zasiłek będzie naliczony od nowej kwoty. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-24 16:41 karolina.maciag

Badania kontrolne wykonuje się po 30 dniach ciągłego zwolnienia chorobowego - tyle Kodeks Pracy (art.229) , ew. jeśli pracownik uległ wypadkowi w miejscu pracy. Jeśli zaszłe okoliczności nie zostały zakwalifikowane jako wypadek w pracy, a pańskie omdlenie nie było związane z warunkami pracy, pracoda... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-24 16:31 Adw. Filip Poniewski

Jeżeli w umowie nie ma postanowień co do dodatków za pracę w nocy oraz niedziele i święta, to dodatki te nie przysługują. Umowa zlecenia jest regulowana przepisami Kodeksu Cywilnego, a nie Kodeksu Pracy. Jedynie gdyby udało się Pani udowodnic przed sądem pracy, że umowa zlecenia jest faktycznie umow... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-24 16:29 Adw. Filip Poniewski

Niestety nie ma w tym zakresie terminów. Nie jest to postępowanie administracyjne. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-24 16:27 Adw. Filip Poniewski

Umowy o pracę nie można zastępować umową zlecenia. Zatem miałby Pan duże szanse wygrania sporu w sądzie pracy (gdyby obecna umowa o pracę była juz drugą na czas okreslony). Jak jednak słusznie opisano powyżej, z uwagi na obowiązującą do końca 2012 roku ustawę antykryzysową, obecna umowa o pracę na c... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-24 16:21 Adw. Filip Poniewski

Sprawa o zachowek jest sprawą odrębną od sprawy o stwierdzenie nabycia spadku. Nalezy w tej sytuacji po uprawomocnieniu sie postanowienia o stwierdzeni nabycia spadku wnieść pozew o zapłatę kwoty zachowku. Ewentualnie (skoro ma to byc ugodowo) można spiać porozumienie (umowę) o wypłacie zachowku i w... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-24 16:06 karolina.maciag

Owszem, umowa obowiązuje również w nd 01.12.2013, ale czy wynagrodzenie będzie naliczone za ten dzień? Stawkę brutto podzielimy przez roboczogodziny obowiązujące w grudniu; następnie pomnożomy tę kwotę przez liczbę godzin-absencji pracownika, otrzymamy kwotę, którą należy odjąć od stawki miesięcznej... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-24 12:26 konto usunięte

Umowa od 01.01.2012 jest pierwszą umową na czas określony, poprzednie umowy obowiązywała ustawa antykryzysowa. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-24 07:29 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

W przypadku egzekucji świadczeń alimentacyjnych, potrącenia mogą być dokonywane do wysokości 3/5 wynagrodzenia. Jest to górna granica potrąceń. Zgodnie z art. 87§5 Kodeksu pracy, nagrody z zakładowego funduszu nagród, dodatkowe wynagrodzenie roczne, jak i należności przysługujące pracownikom z tytuł... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-24 06:51 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Z reguły w pierwsze miesiące prowadzenia działalności generują wydatki, przychody są jeszcze na niskim poziomie- stąd moja podpowiedź . Oczywiście, rozliczamy podatek Vat należny z podatkiem Vat naliczonym i różnice, albo odprowadzamy na konto US jeśli nastąpi nadwyżka Vat należnego,  albo przenosim... [ pokaż całą odpowiedź ]