2014-05-25 06:50 konto usunięte

warunki aby uzyskać zasiłek przedemerytalny:
- 6 miesięczny okres pobierania zasiłku dla bezrobotnych oraz posiadanie statusu bezrobotnego,
- nie odmówił Panw  okresie pobierania zasiłku dla bezrobotnych odpowiedniego zatrudnienia bądź innej pracy dla bezrobotnych,
- złozy wniosek o przyznanie świad... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-23 21:39 Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy

Do  kosztów zalicza się calą ratę nettojak dotychczas  i 50%  aler tylko nieodliczonego Vat.
Chociaż z przepisów to nie wynika ( chodzi o nieodliczony Vat ) ale w praktyce będzie się ujmować go po stronie kosztów . [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-23 21:36 Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy

jeśli jest mały przychd to nie będzie od czego odliczyć zapłaconej składnki - o tym wspomniałam ,Do Us sklada się oświadczenie o wyborze ryczałtu  a potem wpłaca wyliczony ryczałt w trakcie roku   , na  koniec stycznia  za rok ubiegły składa się PIT 28 Przelew oznacza sięjako wpłatę ryczałtu [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-23 20:16 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli chcecie ją zatrudnić, to w czym problem. W tym podanym przypadku, po porodzie, pracownik ma prawo do zasiłku macierzyńskiego przez rok czasu. Jeżeli umowa zostanie przedłużona po porodzie, to prcownica ma prawo do urlopu macierzyńskiego oraz urlpou wychowawczego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-23 19:36 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Dlaczego na cztery? Do stażu urlopowego liczy się szkoła oraz lata przepracowane-jeżeli o to chodzi?. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-23 16:21 karolina.maciag

Za bezrobotnego może zostać uznana osoba gotowa świadczyć pracę, a więc nie przebywająca na świadczeniu reh. Wysokość zasiłku dla bezrobotnego wynosi 823 zł brutto (zas. podstawowy) przez pierwsze 3 m-ce; przez kolejne m-ce 646 zł brutto. Zasiłek może być przyznany na 6 m-cy (najczęściej) lub przy s... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-23 14:14 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

75 % podstawy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-23 12:12 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Prawo do świadczenia kompensacyjnego przysługuje nauczycielowi,  który został zwolniony z pracy z powodu likwidacji placówki, zmniejszenia liczby klas lub też zmian planu nauczania, które uniemożliwiają dalsze zatrudnienie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-23 11:18 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Logo, znak firmowy, nie jest obowiązkowy, ale czasami jest więcej wart niż cała firma. Skąd go wziąć??? Najlepiej z głowy. Trzeba uważać, aby nie skopiować inny, bo często są zastrzeżone. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-23 06:37 konto usunięte

jeżeli jest to ten sam kod cgoroby i przerwa pomiędzy zwolnieniem L-4 była krótsza niż 60 dni to jest to jeden okres zasiłkowy.
Jeżeli jest inny kod choroby zasiłek chorobowy przysługuje od nowa w wysokości do 182 dni. [ pokaż całą odpowiedź ]