Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Robert_Majkowski
Zielona_Linia
Jak zostać ekspertem?
kategoria: Umowy
2014-09-26 22:46 Jowita
Inspekcja Pracy zajmuje umowami wymikającymi ze stosunku pracy.
Umowy cywlilnoprawne podlegają pod kodeks cywliny, a nie pod kodeks pracy.
[ pokaż całą odpowiedź ]
2014-09-26 20:28 asta
Dziekuje, Chodziło mi równierz w jaki sposób opisać teczkę, która zawiera w sobie dokumenty. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2014-09-26 20:13 Jowita
Jeżeli dyżur był ustalony w grafiku i dyżur został odpracowany to nie ma znaczenia czy koleżanka była na zwolnieniu L-4. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2014-09-26 20:04 Jowita
Po ustaniu zatrudnienia ZUS wypłaci zasiłek chorobowy w przypadku gdy niezdolność do pracy będzie trwała nieprzerwanie co najmniej 30 dni. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-09-26 19:55 Jowita
W trakcie pobierania zasiłku chorobowego jest Pani uprawniona do bezpłatnych wizyt lekarskich w ramach NFZ. Zasiłek chorobowy będzie wypłacany do dnia porodu, pod warunkiem zachowania ciągłości niezdolności do pracy (L-4). Z kolei zasiłek macierzyński nie będzie przysługiwał, ponieważ urodzi Pani ju... [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-09-26 19:51 Jowita
18 miesiecy wstecz będzie liczyło się od ustania pobierania zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-09-26 19:38 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie, nie musi Pani. Ważne jest to, aby na zasiłek poszła Pani po zmianie etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-09-26 19:37 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Szczegółowe zasady prowadzenia dokumentacji pracowniczej zostały zawarte w rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 28 maja 1996 roku w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (... [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-09-26 19:27 asta
od IX 2014 na rok. wymiar 26 dni urlopu. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-09-26 19:25 attente
Czyli jeśli dobrze rozumiem, żeby przysługiał mi zasiłek z nowej podstawy wynagrodzenia nie muszę przepracowac na nowej umowie 30 dni? [ pokaż całą odpowiedź ]
75 punktów
aktywność: 3
aktywność: 1
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5