2014-11-28 15:55 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Ubezpieczenie zdrowotne przysługuje Panu jeszcze przez 30 dni po ustaniu zatrudnienia. Zasiłek chorobowy przysługuje osobie, która stała się niezdolna do pracy w ciągu 14 dni od ustania tytułu ubezpieczenia chorobowego. Choroba musi trwać co najmniej 30 dni bez przerwy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-28 15:42 Krajowa_Izba_Gospodarcza

Witamy,o podstawy wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne, oprócz wypłaconej pracownikowi w danym miesiącu kalendarzowym pensji za pracę, wlicza także wypłacone mu w tym miesiącu wynagrodzenie chorobowe. Pracodawca wylicza zatem składkę na ubezpieczenie zdrowotne od łącznej kwoty obu tych wypłat.... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-28 15:41 Krajowa_Izba_Gospodarcza

Witamy,Prawo do zasiłku chorobowego po ustaniu ubezpieczenia chorobowego można nabyć w dwóch sytuacjach - gdy niezdolność do pracy powstanie podczas zatrudnienia i trwa po ustaniu stosunku pracy oraz gdy niezdolność do pracy powstanie już po rozwiązaniu umowy.Zasiłek chorobowy przysługuje również, g... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-28 15:37 Krajowa_Izba_Gospodarcza

Witamy,ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa stanowi, że w przypadku osób podlegających obowiązkowemu ubezpieczeniu chorobowemu, okres wyczekiwania wynosi 30 dni. Należy przepracować ten okres, aby móc iść na zwolnienie chorobowe. Bez okresu w... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-28 15:34 Krajowa_Izba_Gospodarcza

Witamy,materiał będzie uwzględniony w spisie na (+) ale równocześnie w dokumentach księgowych na (-) o tej samej wartości, wiec dla rozliczenia podatku dochodowego jest neutralny. Pozdrawiamy,Zespół Centrum Pomocy elektronicznego Punktu Kontaktowego [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-28 15:33 Krajowa_Izba_Gospodarcza

Witamy,Istnieje domniemanie zgodności treści księgi wieczystej ze stanem faktycznym, co oznacza że domniemuje się że co wpisane w KW jest prawdą. Oczywiście mogą zdarzyć się rozbieżności wynikające najczęściej z faktu, że własciciel nieruchomości nie aktualizuje danych. Jeżeli w dziale IV jest wpisa... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-28 15:27 Krajowa_Izba_Gospodarcza

Witamy,Jeżeli pracodawca będzie chciał przedłużyć z Panią stosunek pracy umowa musi być zawarta na czas nieokreslony. Jeżeli pracodawca nie będzie chciał zawrzeć kolejnej umowy o pracę, obecna umowa na czas określony zostanie przedłużona do dnia porodu i z tym dniem wygaśnie. Zasiłek macierzyński bę... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-28 15:26 Krajowa_Izba_Gospodarcza

Witamy,Wykaz prac, które powinny być wykonywane przez co najmniej dwie osoby, głównie w celu zapewnienia asekuracji, określa rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie rodzajów prac, które powinny być wykonywane przez co najmniej dwie osoby (Dz. U. Nr 62, poz... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-28 15:25 Krajowa_Izba_Gospodarcza

Witamy,Zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 28 ustawy o PIT, wolne od podatku dochodowego są przychody uzyskane z tytułu sprzedaży całości lub części nieruchomości wchodzących w skład gospodarstwa rolnego. Jednakże zwolnienie nie dotyczy przychodu uzyskanego ze sprzedaży gruntów, które w związku z tą sprzed... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-28 15:24 Krajowa_Izba_Gospodarcza

Witamy,ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa stanowi, że w przypadku osób podlegających obowiązkowemu ubezpieczeniu chorobowemu, okres wyczekiwania wynosi 30 dni. Jest to minimalny okres jaki trzeba przepracować, aby podlegac ubezpieczeniom. S... [ pokaż całą odpowiedź ]