2014-11-30 09:13 aga33

Witam,Serdecznie dziekuje za odpowiedź, zastanawiam sie jeszcze na ile moge odbiegac od zakresu obowiązków, czy ja jako pracownik pod szczegolna ochroną, , mloda matka,, mogę  czegoś  nie wykonać w pracy, na ile ta ochrona nam cos daje..... staram sie tak organizować  sobie prace aby w ciagu 7 godzi... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-30 08:51 konto usunięte

W przypadku podziału majątku objętego współnością małżeńską podatek nie występuje.W razie jakichkolwiek dodatkowych pytań proszę o kontakt mailowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-30 08:48 konto usunięte

Po pierwsze, zaznaczyć należy, że ulga o której Pani pisze ma charakter ulgi podatkowej, stąd aby móc z niej skorzystac to w tym wypadku koniecznym będzie obliczenie podatku musi wynieść ponad 1112 zł w stosunku rocznym, jeżeli podatek w takiej wysokości został odprowadzony to oczywiście może Pani z... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-30 08:40 konto usunięte

Niestety podał Pan za mało danych - nie wiem w jakiej formie rozlicza się Pan, jakie są koszty uzyskania przychodu, gdyż one bezpośrednio wpływają na wysokość podatku należnego do urzędu skarbowego. Po uzupełnieniu ww. danych postaram się pomóc. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-30 08:31 konto usunięte

Tak może zostać wpisana tzw. hipoteka przymusowa, ale tylko wyłącznie w przypadku podatków na podstawie ostatecznej decyzji. W tym wypadku pamiętać należy, że wpis wcześniejszy korzysta z pierwszeństwa zaspokojenia, stąd uważam, że do tego czasu istnieje niewielkie prawdopodobieństwo, iż organy poda... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-30 08:15 konto usunięte

W Pana sytuacji można mówić o dwóch rodzajach zabezpieczeń:a) administracyjnym - wniosek składany jest do Sądu administracyjnego w postępowaniach dotyczących pozwolenia na budowę - w tym wypadku sąd powinien wyznaczyć kwotę zabezpieczenia od skarżącego, która zabezpieczy powstane szkody związane z p... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-30 08:10 konto usunięte

Przez pierwsze 33 niezdolności do pracy podatek + składka zdrowotna. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 22:24 EsteraEs

Witam Was :)20 listopada rozwiązałam umowę o pracę ( z powodów prywatnych- zmiana miejsca zamieszkania ). Kilka dni później dowiedziałam się, że zostanę szczęśliwą mamusią na koniec lipca 2015. Długo starałam się o dziecko ale nie chciałam już uzależniać naszego życia od miejsca gdzie mam pracę i  e... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 20:36 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracodawca ma prawo Panią zwolnić. Za niewykorzystany urlop szef musi Pani zapłacić. Jedyna mozliwością przedłużenia pracy jest wręczenie zwolnienia lekarskiego w pierwszym dniu powrotu do pracy. Odprawa należy sie pracownikowi jeżeli pracodawca zatrudnia co najmniej 20 osób a zwolnienie nastapiło z... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 20:32 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Na zasiłek chorobowy może Pani iśc po 30 dniach wyczekiwania (pracy). swiadczenia po porodzie będą uzaleznione od tego, czy urodzi Pani w okresie ubezpieczenia (zatrudnienia) czy tez nie. Jezeli ma pani umowę o prace na czas okreslony a termin jej zakończenia przypadnie na conajmniej 12 tydzień ciąz... [ pokaż całą odpowiedź ]