Zielona_Linia
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wioleta Pawelec
Robert_Majkowski
Jak zostać ekspertem?
kategoria: Prawo pracy
2015-09-29 11:10
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie. Nie ma żadnego becikowego przez rok. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2015-09-29 10:56
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Pracodawca powinien wycofać wypowiuedzenia. Jeżeli tego nie zrobi swoich praw bedzie PAni musiała dochodzić w sądzie. Może PAni poinformować PIP. Będzie miała Pani prawo do zasiłku macierzyńskiego.Do porodu może PAni być na zwolnieniu. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2015-09-29 10:50 konto usunięte
dziękuję, czy dobrze rozumiem, że po przepracowaniu 2 tyg. będę podczas ciąży i 20 tyg po porodzie dostawać 2000zł plus po porodzie becikowe przez rok? natomiast gdybym teraz nie pracowała to po porodzie przysługiwałoby mi przez 52 tyg. 1000zł świadczenie (mąż pracuje na umowę o pracę) i becikowe 10... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2015-09-29 10:32
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Ubezpieczenie przy mężu uprawnia Panią do bezpłatnego leczenia, ale jeżeli Pani pracuję to nie może byc ubezpieczona "przy mężu" chyba, że chodzi o jakieś inne bubezpieczenie. Świadczenie rodzinne co inna kwesia. Pani dostanie zasiłek macierzyński, więc nie będzie mogła PAni pobierać świadczenia rod... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2015-09-29 10:29 Renata Naworol CS i-BHP
Jeśli umowa na czas nieokreślony to rozwiązanie może byc za 1-miesięcznym wypowiedzeniem z uzasadnieniem przyczyny wypowiedzenia. W Pani przypadku pracodawca powinnien cofnąć wypowiedzenie, jeśli tego nie zrobi - musi pani iść do sądu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-29 10:28
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nusi Panią przyjać do pracy oraz nie może Pania zwolnić. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-29 10:26
Renata Naworol CS i-BHP
Rezygnację z urlopu wychowawczego trzeba więc przesłać pocztą za pokwitowaniem odbioru. Prosze przeliczyc dni aby na pewno było 30 dniowe wyprzedzenie. Pracodawca nie może odmówić, nie może tez zwolnić. W dniu powrotu wręczy Pani pracodawcy zwolnienie lekarskie. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2015-09-29 10:24 konto usunięte
dziękuję, ale pisze Pan "Po miesiącu pracy" a ja przepracowałam 2 tyg, czy tzn.po 2 tyg, jak minie miesiąc od rozpoczęciaa pracy dostaję 2000zł, czy co miesiac mniej? [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2015-09-29 10:22 konto usunięte
zaznaczam, że jestem ubezpieczona w firmie przy meżu. a co ze ŚWIADCZENIEM RODZICIELSKIM oraz BECIKOWYM? czytam "Po urodzeniu dziecka rodzice, którym nie przysługuje prawo do zasiłku macierzyńskiego, czy urlopu wychowawczego, będą przez 52 tygodnie dostawaliświadczenie rodzicielskie w wysokości 1000... [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-29 10:15
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Dokumenty składa Pani u pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]