2014-05-11 07:18 Piotr Górny - prawo pracy

za godzinę nadliczbową, za którą pracownik nie otrzymał czasu wolnego przysługuje mu wynagrodzenie i dodatek (50 lub 100%).
- wynagrodzenie obejmuje wszystkie składniki (być może też premię - zależy od jej charakteru)
- dodatek oblicza się tylko od wynagrodzenia zasadniczego.
w podanym przykładzie s... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-11 07:11 Piotr Górny - prawo pracy

ochronaprzed zwolnieniem jest zależna od istnienia ciąży a nie od powiadomienia o niej pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-10 20:33 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Niestety, nie. Sytuacja może ulec zmianie, jeżeli po zasiłku rehabilitacyjnym znajdzie Pani zatrudnienie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-10 20:28 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli zawiesi Pan działalność to zasiłek z UP uzyska Pan po 90 dniach od zarejestrowania. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-10 08:02 konto usunięte

Wynagrodzenie liczy sie narmalnie, za kazdy dzień choroby bez wzgledu na to czy było to swieto czy dzien pracujacy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-09 21:25 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracodwca zawsze i w każdym czasie może wręczyc pracownikowi wypowiedenie i będze ono prawnie skuteczne. Pracownik ma prawo w ciągu 7 dni  (dyscyplinarka-14 dni) odwołać się do sądu i to on (sąd) może wydac ostateczy werdykt, o tym czy zwolnienie jest zgodne z prwawem  czy tez nie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-09 20:05 konto usunięte

Drugą możliwością jest rejestracja firmy pod adresem wirtualnego biura. Firma, która swiadczy takie usługi podpisuje z Panem umowę o udostępnieniu adresu do zarejestrowania firmy pod ich adresem oraz obsługa korespondecji.
Ceny są różne, w naszym biurze koszt miesieczny takiej uslugi jest juz za 50 ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-09 20:00 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Musi Pan podać siedzibę firmy (może to być i często jest przy małych biznesach adres zamieszkania) oraz miejsce,w którym będzie przechowywana dokumentacja księgowa ( w tym wypadku adres biura rachunkowego). Natomiast miejsce magazynowania towarów w dzisiejszych czasach zarządzania przepływem towarów... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-09 19:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może Pan zlikwidować działalność. Ogłoszenie upadłości może  nastąpić tylko sądownie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-09 18:02 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Sprawa jest dwuznaczna, więc brak jednoznacznej odpowiedzi w kwesti zaliczenia tego typu wydatków jako koszt przez US. Podejrzewam, że nawet sami urzędnicy US nie wiedzą dokładnie jak interpretować przepis, w związku z czym wszyscy odliczają. Jeżeli jest to tylko śniadanie (wigilia) dla pracowników,... [ pokaż całą odpowiedź ]