2014-09-18 22:00 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli jest Pani w ciąży, to tylko likwidacja firmy może pozbawić Panią pracy. Pracodawca nie ma innej mozliwości, aby Panią zwolnić, bez względu na to kiedy wróci Pani do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-18 21:07 karolina.maciag

Coś dziwnego się zadziało - kto udzielił urlopu na okres dłuższy niż trwa umowa?;) urlop (każdy rodzaj) przysługuje tylko osobm zatrudnionym (w oparciu o umowę o pracę).  W sytuacji opisanej powyżej, jeśli chcecie zatrzymać pracownika w stosunku pracy, powinien on mieć przedłużoną umowę - raczej pow... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-18 17:19 Adam Sroga - Radca prawny

Zgadza się, pracodawca nie może Pani zwolnić. Stanowiłoby to wypowiedzenie z naruszeniem przepisów. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-18 16:32 konto usunięte

To zależy czy była pani objęta ubezpieczeniem chorobowym przed umową zlecenia czy przerwa w ubezpieczeniu była dłuższa niż 30 dni. Jeżeli przerwa w ubezpieczeniu była dłużasz niż 30 dni to w tym przypadku  obowiązuje okres wyczekiwania 90 dni. Czyli nie otrzyma Pani zasiłku z ZUS. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-18 16:22 konto usunięte

Urlop macierzyński jest uprawnieniem pracowniczym w związku z tym, że nie będzie Pani już pracownikiem urlop macierzyński nie przysługuje. Z kolei zasiłek macierzyński będzie wypłacał ZUS przez 52 tygodnie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-18 14:28 wfirma.pl - księgowość online

Składki ubezpieczenia można odliczyć w miesiącu, w którym się je zapłaciło. Natomiast te niewykorzystane w jednym miesiącu przechodzą na kolejny, ale tylko w obrębie tego samego roku podatkowego.
Wyliczenie podatku za wrzesień w Pana przypadku wygląda następująco:


przychód - składka ubezpieczenia... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-18 13:57 Zielona_Linia

W przypadku gdy podstawa naliczania zasiłku chorobowego i świadczenia rehabilitacyjnego jest niższa od minimalnego wynagrodzenia (1600 zł brutto w 2013 r. i 1680 zł brutto w 2014 r.) prawo do zasiłku nie przysługuje. Zasiłek musi być naliczany od co najmniej minimalnego wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-18 12:41 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli osoba, która to napisła jest kobietą, to tak. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-18 12:22 wfirma.pl - księgowość online

Podatek VAT a forma opodatkowania działalności gospodarczej jak ryczałt czy zasady ogólne, to dwie odrębne kwestie. Zwolnienie podmiotowe w VAT przysługuje podmiotom, których przychody ze sprzedaży opodatkowanej w nie przekroczyły 150 000 zł. Zatem do momentu aż nie zostanie przekroczony ten próg, n... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-18 11:25 wfirma.pl - księgowość online

Od 1 stycznia 2014 r. weszły w życie nowe przepisy dotyczące ulgi budowlanej, która pozwala na odliczenie VAT-u za zakupione materiały budowlane. Możliwość skorzystania z odliczenia VAT-u na starych zasadach tzn. tych, które obowiązywały do końca 2013 r. miałaby Pani jedynie w sytuacji gdyby zakupu ... [ pokaż całą odpowiedź ]