eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Robert_Majkowski
Zielona_Linia
Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac
Jak zostać ekspertem?
2015-09-11 20:31 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
"Załatwienie ważnych spraw" jest słowek kluczem rozwiązania całej zagadki. Powinna Pani pogłówkować a cała sprawa będzie po Pani myśli:) [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-11 20:29 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Później będzie Pani pobierała zasiłek macierzyński. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2015-09-11 20:28 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wszystkie wariany można zastosować, ale warto mieć na uwadze to, że w trakcie obniżenia etatu lub urlopu wychowawczego pracodawca może Panią zwolnić jeżeli zastosuje ustawę o zwolnieniach grupowych. Obniżenie etatu może być tylko na 12 miesięcy w czasie trwania prawa do urlopu wychowawczego. Wniosek... [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-11 20:23 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek jest naliczany od nowa. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-11 20:22 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek macierzyński to 80 % podstawy wynagrodzenia. Będzie go Pani pobierała przez 52 tygodnie. Ojcu należy się urlop z tytułu urodzenia dziecka oraz tacierzyństwa. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-11 14:19 Adam Sroga - Radca prawny
Może, ale raczej nie byłby do tego zobowiązany. Celem urlopu okolicznościowego jest przede wszystkim udział w wydarzeniu lub załatwienie ważnych spraw związanych ze ślubem. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-11 14:01 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Do końca trwania umowy może PAni wykorzystać zaległy urlop. Za resztę pracodawca wypłąci Pani ekwiwalent. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-11 13:30 Adam Sroga - Radca prawny
W sytuacji, w której weźmie Pani ślub w trakcie urlopu wypoczynkowego, urlop okolicznościowy nie będzie Pani przysługiwać. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-11 13:07 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Będzie to średnia z 3 miesięcy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-11 12:46 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Dostanie Pani zasiłek. Prawo do urlopu macierzyńskiego będzie miała Pani tylko do czasu trwania umowy. Obecnie urlop wychowawczy nie jest płatny. [ pokaż całą odpowiedź ]
75 punktów