2016-05-25 08:54 konto usunięte
miesięczne okresy wypowiedzenia oraz ich wielokrotność, niezależnie od dnia złożenia wypowiedzenia w danym miesiącu swój bieg rozpoczynają 1 dnia następnego miesiąca i kończą się w ostatnim dniu tego miesiąca.Ponieważ dniem rozpoczęcia pracy był 15-06-2013 r. to 14-06-2016 r. staż wyniesie trzy lata... [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-07-10 21:56
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli chodzi o ubezpieczenie grupowe, to powinna Pani sprawdzic w umowie jaką Pani podpisała, gdyz w każdym zakładzie te umowy mągą byc rózne ( składki, świadczenia, kontynuacja, warianty). Jeżeli chodzi o zasiłek macierzyński, to należy się gdy kobieta urodzi w okresie ubezpiecenia. Umowa na zastę... [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-07-08 23:06
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie będzie miała Pani problemów. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-05-16 17:24 Monika Rucka-Peryt
Może skrócić okres wypowiedzenie do miesiąca, wypłacając za 2 kolejne wynagrodzenie.Natychmiastowo to wyłącznie "dyscyplinarnie" lub za porozumieniem stron. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-07-08 22:59
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie może. Warunki rozwiązania umowy są zapisane i tylko te obowiązują. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-05-14 10:47
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie może Pani pracodawć będąc na zwolnieniu lekarskim. W przeciwnym przypadku ZUS może wstrzymać wypłatę zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-05-12 07:36 konto usunięte
urlop macierzyński to uprawnienie pracownicy za który przysługuje zasiłek macierzyński [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-07-08 20:24
karolina.maciag
Może Panią zwolnić, jeśli zastępowana pracownica wróci do pracy. W przypadku umowy na zastępstwo nie obowiązuje szczególna ochrona stosunku pracy. Proszę spróbować dogadać się z pracodawcą - być może udałoby się zmienić rodzaj umowy na czas określony do dnia porodu. Wówczas miałaby Pani gwarancję za... [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-07-03 09:46 melissa84
czyli gdy umowa nie bedzie przedłuzona to za kolejne miesiace zasilek mac. wypłaci ZUS?? [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-01 18:12
Piotr Górny - prawo pracy
Pracodawca ma obowiązek przedłużyć umowę, która kończy się z upływem 3 miesiąca ciąży - podstawą jest zaświadczenie lekarskie.
nie wiem skąd tak dokładne określenie zaawansowania ciąży - lekarz-położnik okresla wiek ciąży w tygodniach i nie jest w stanie określić dokłądniej
[ pokaż całą odpowiedź ]
1500 odpowiedzi
191 odpowiedzi
122 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59