Dodano 2015-03-30 12:29 przez kleopatra8888
Witam! Napisałam do pracodawcy wniosek o przerwanie urlopu wychowawczego (na co najmniej 30 dni przed planowanym powrotem) listem poleconym z potwierdzeniem odbioru (otrzymałam od listonosza potwierdzenie i podpis, że otrzymali mój list.Moje pytanie brzmi, czy pracodawca powinien mi coś odpisać? Czy...
1 odpowiedź
Dodano 2015-01-13 11:55 przez marlexxxxxx
Witam,czy w pracy musi być prowadzona taka ewidencja czasu pracy, urlopu czy musi ją osobiście podpisywać pracownik - coś takiego jak lista obecności, na której podstawie obliczane są godziny pracy pracownika i z których obliczane jest wynagrodzenie?Pozdrawiam i dziękuję za pomoc.
2 odpowiedzi
Dodano 2014-09-10 09:58 przez hipekg1
Pracodawca wymusza na pracownikach złożenie wypowiedzenia umowy o pracę na trzy miesiące przed uzyskaniem wieku emerytalnego. Czy to jest zgodne z prawem?
Ja chcę jeszcze pracować, ale jego zachowanie polegające na ograniczaniu mnie w wykonywaniu obowiązków, eliminowaniu z uczestniczenia w szkolenia...
1 odpowiedź
Dodano 2014-04-27 09:30 przez Artemis
Witam,
wracam z urlopu wychowawczego i dostałam skierowanie na badania okresowe. Czy jeśli je wykonam i pojdę od pierwszego dnia "pracy" na L4 (ciąża), to grożą mi jakieś konsekwencje?
Pracodawca się upiera, że mam wykonać badania (choć dotychczasowe mam aktualne). Oficjalnie nie informowałam o ciąż...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-01-15 17:36 przez pinecha83
Jeden z trzech wspólników spółki jawnej chce wyjść ze spółki, nie chce przy tym jednak wycofywać swego wkładu i udziału w zyskach. Czy aby "opuszczenie" spółki nastąpiło jak najszybciej, to może on przenieść swoje prawa i obowiązki na jednego z pozostałych wspólników, a nie na osobę trzecią, zawiera...
1 odpowiedź
Dodano 2013-04-03 20:35 przez YPIConsulting
Muszę zrobić lekarskie badania okresowe w związku z wykonywaną przeze mnie pracą. Czy w ten dzień przysługuje mi dzień wolny od pracy? I jeśli tak, to czy ten dzień będzie liczony do mojej pensji?
1 odpowiedź
Dodano 2020-03-17 21:12 przez Martesiak
Witam,temat dotyczy dużej sieci sklepów i punktu w małej galerii handlowej.Czy pomimo odgórnych zaleceń rządu apropo zamknięcia centrów handlowychpracodawca może przyzywać do pracy pracowników w celu odrabiania tzw. "zaległości"?Praca ma odbywać się bez klientów, obcowanie tylko z współpracownikami ...
1 odpowiedź
Dodano 2019-11-04 13:06 przez MariiBrutan
Czy pracodawca ma prawo zwolnić mnie dyscyplinarnie gdy podczas opieki nad dzieckiem poszłam zdać egzamin na prawo jazdy? Dodam, że ZUS wysłał do mnie pismo abym za dany okres zwróciła daną kwotę. To samo pismo otrzymał pracodawca i na tej podstawie rozwiązał umowę bez wypowiedzenia. Dodam, że pod k...
3 odpowiedzi
Dodano 2018-04-04 03:25 przez Ania70.k
Mój brat popełnił samobójstwo, jednak po czasie okazało się, że jego dziewczyna, osoba której ufał najbardziej, przyznała się, że wiedziała o jego zamiarach od tygodnia. Czy może ponieść jakiekolwiek konsekwencje tego, że nikomu o tym nie powiedziała ani nie zareagowała w żaden sposób wiedząc, że mó...
1 odpowiedź
Dodano 2017-09-14 11:05 przez sylwia884
Witam,od 9 lat pracowałam w firmie na umowę o pracę, aktualnie jestem na 3-miesięcznym wypowiedzeniu do końca września z powodu zlikwidowania miejsca pracy. Firma istnieje tylko na papierze, siedzę w domu i mam pytanie: dostałam propozycję pracy na umowę o pracę. Czy będą na wypowiedzeniu umowy o pr...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
