2014-01-08 15:15 konto usunięte
Witam,
w pierwszej kolejności należy zwrócić uwagę, że w zaistniałej sytuacji przysługiwać będzie Panu nie tylko odszkodowanie o którym Pan wspomina w poście, ale również stosowne zadośćuczynienie za doznany ból, krzywdę oraz cierpienie. To dwa odrębne roszczenia.
Jeżeli chodzi o kwotę o jaką będzie...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-08 14:03 witaminka
A czy pracodawca wyznaczy mi termin powrotu do pracy bez badań lekarskich? [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-08 12:44
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Może Pani przerwać urlop i w pierwszym dniu pracy dostarczyc zwolnienie z kodem B. Nie musi Pani robic badań, bo fizycznie pracy Pani nie podejmie. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-08 08:37 AGA
Dziękuje za odpowiedz bardzo mi Pan pomógł [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-08 08:14
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Tak.Zgodnie z art. 71 ustawy z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, prawo do zasiłku dla bezrobotnych ma osoba, która w okresie 18 miesięcy poprzedzających dzień zarejestrowania się była zatrudniona i osiągała co najmniej minimalne wynagrodzenie przez łącznie 365 d... [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-07 23:35
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Art. 4 ust. 2 ustawy zasiłkowej [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2014-01-07 23:06
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Z pewnością remanent nie ma tu nic do rzeczy. Sprawę można zgłosić do PIP lub wnieść sprawę do sądu. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2014-01-07 23:04
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie ma obowiązku podpisywania świadectwa pracy (pracodawca może je wysłać pocztą). Swoich praw może Pani dochodzić w sądzie, bądź zgłosić skargę do PIP o łamanie praw pracowniczych. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2014-01-07 23:00
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Tego nik nie wie, bo zależy to od stosunków panujących w firmie. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-07 22:50 GGMM
Dziękuję teraz rozumiem. A czy mógłby Pan podać mi podstawę prawną, z której wynika, że pierwszego dnia po zakończeniu urlopu wychowawczego mogę przedstawić zwolnienie i będzie ono płatne? Ponieważ chciałabym pracodawcy jakoś uzasadnić swoją prośbę o wypłatę pieniędzy za zwolnienie lekarskie od 01.0... [ pokaż całą odpowiedź ]
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13