2017-06-13 13:19 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Okres wyczekiwania to 30 dni. Zasiłek będzie naliczony w wysokosci 100% podstawy wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-12 20:32 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W tym przypadku zwolnienie lekarskie nie jest obligatoryjne, więc nie wiem kto da Panu zwolnienie na 6 miesięcy( maksymalnie) a potem świadczenie rehabilitacyjne z automatu. Będąc na urlopie na poratowanie zdrowia nie może Pan legalnie pracować. Może urlop bezpłatny w drugiej firmie i ...... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-12 20:15 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

No to sie dogadajcie. Delegacja w tym przypadku jest zasadna. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-12 20:11 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W tym przypadku to nie firma wypłacała świadczenia tylko ZUS. Nie miała Pani urlopu macierzyńskiego tylko zasiłek macierzynski ( prawo do urlopu mają osoby zatrudnione na umowę o pracę). Nalezny podatek nalezy zapłacić. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-12 20:04 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Sprawa nie jest jednoznaczna.To zalezy od tego, kto na to szkolenie kieruje i czy są jakies zapisy w regulaminie oraz ustalenia z pracodawcą. Szkolenie na własną rękę podnoszące kwalifikacje nie musi byc finansowane przez pracodawcę. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-12 17:17 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Dla pracowników zatrudnionych poza sferą budżetową zasady zwrotu kosztów podróży służbowej są ustalane w układach zbiorowych pracy, regulaminach wynagradzania lub w umowie o pracę. W razie braku uregulowań w tym zakresie, do tych pracowników mają zastosowanie przepisy rozporządzenia w sprawie zasad ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-10 12:54 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak. Urodzi Pani w trakcie trwania umowy, więc zasiłek macierzyński Pani dostanie. Urlop macierzynski będzie trwał tylko do czasu trwania umowy o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-10 09:16 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zasiłek chorobowy będzie miała Pani po miesiacu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-08 21:08 Adam Sroga - Radca prawny

Roszczenia z umowy przewozu przedawniają się z upływem roku, zatem nawet jeśli faktycznie Pani nie zapłaciła mandatu, to uległ on już przedawnieniu i nie musi się Pani martwić.Nie musi Pani odnosić się do takiego wezwania, tym bardziej nadanego listem zwykłym. Z drugiej strony może Pani zażądać prze... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-06-08 06:41 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zasiłek chorobowy przysługuje przez 182 dni.Po zakończeniu umowy nie powinno być przerwy w zwolnieniu.Po zakonczeniu umowy zwolnienie dostarcza się do oddziału ZUS.Po zakończonym okresie zasiłkowym mozna starać sie o świadczenie rehabilitacyjne. Po zakończonym leczeniu i dostarczeniu druku N-9 oraz ... [ pokaż całą odpowiedź ]