Dodano 2014-07-31 17:48 przez konto usunięte
Witam serdecznie,
od 3 lat jestem sekretarką w szpitalu. Praktycznie już po 6 miesiącach od zatrudnienia zaczęły się moje problemy, które doprowadziły mnie do skraju wytrzymałości, nerwicy, depresji a przede wszystkim poczucia strachu i totalnej klęski. Od początku jestem nieakceptowana przez grupę ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-07-22 21:02 przez mar.ros76
Witam,
obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, ale po jego zakończeniu chce iść na zwolnienie lekarskie ze względu na zły stan zdrowia. W zakładzie pracy, w którym pracuję jestem zatrudniona od 1995 r., a więc jestem starym pracownikiem.
Moje pytanie brzmi: czy po urlopie wychowawczym, który końc...
1 odpowiedź
Dodano 2014-07-08 12:52 przez kaziamax
Witam,
pracuję w centrum handlowym jako sprzedawca (na czas nieokreślony). Na początku stycznia 2015 r. mojemu pracodawcy kończy się umowa dzierżawy sklepu i z tego co wiem dalej tej umowy pracodawca nie przedłuży.
Doszły mnie słuchy, że moja szefowa (z którą od pewnego czasu nie mam wspólnego język...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-06-18 18:14 przez EdytaMc
Miałam dwie umowy na czas określony, druga ważna do 15 lipca 2014. Otrzymałam w pracy do podpisania trzecią umowę na czas nieokreślony, która będzie obowiązywała od 16 lipca 2014. Podpisałam ją.
Zawsze można wypowiedzieć nawet umowę podpisaną na przyszłość, bo umowa na czas nieokreślony, którą już p...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-06-13 10:14 przez niedzinh
Jestem w okresie ochronnym 3 lata do emerytury 38 lat pracy i 58 lat życia. Mam umowę na czas nieokreślony. Mój zakład pracy zostanie zlikwidowany.
Jeśli firma zaproponuje mi pracę odległą o 70 km i dojazd ok. 2 godzin, to czy muszę przyjąć ofertę? Jeśli się nie zgodzę, to czy należy mi się zasiłek ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-06-12 20:11 przez EdytaMc
Pierwsza umowa na czas określony zawarta w marcu 2012 do końca września 2012, druga umowa zawarta od 1 października 2012 do końca września 2014. 1 października 2014 powinnam otrzymać umowę na czas nieokreślony?
Czy jeśli otrzymam umowę na 2 lata, to z mocą prawa i tak będzie na czas nieokreślony?
Sy...
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-13 16:50 przez Patrysia66
Przechodzę na emeryturę od listopada 2015 r., ale nie chcę zwalniać się z pracy tylko chcę dalej pracować u tego samego pracodawcy, żeby pobierać emeryturę i wynagrodzenie jednocześnie. Czy muszę zwolnić się z pracy na dzień i na nowo zatrudnić?
Dodano 2014-05-13 15:00 przez ika85
Witam serdecznie,
pracuję już 9 lat bez żadnych przerw, niestety zatrudniona jestem niebezpośrednio przez pracodawcę na rzecz jakiego pracuję tylko przez pośredniaka. Niestety co rok lub 2 lata zmienia się spółka.
W grudniu dowiedziałam się, że jestem w ciąży, na zwolnienie lekarskie poszłam w marcu...
1 odpowiedź
Dodano 2014-04-24 23:33 przez S_olcia
Obecnie przebywam na L4, pracodawca nie uwzględnia mi premii uznaniowej do zasiłku chorobowego. Z uwagi, iż nie było żadnego zapisu, zarządzenia, regulaminu ani dokumentu, który określał zasady premii proszę pracodawcę o wyjaśnienie, dlaczego nie uwzględnia mi należnej premii, od której były płacone...
Dodano 2014-04-03 08:38 przez Misia19042007
Witam,
mam pytanie odnośnie opieki L4 na dziecko. Problem jest w tym, że umowę o pracę podpisuję co tydzień. Pracuję przez tak zwaną agencję pracy tymczasowej:/ Moja wina jest w tym, że nie zwróciłam uwagi do jakiego dnia tygodnia mam daną umowę (była do poniedziałku 31.03.2014) i tego dnia rozchoro...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
