2014-02-17 20:41 kiwi
Dziękuję za pomoc i pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2014-02-17 12:59
Jowita
Po ustaniu zatrudnienia zasiłek macierzyński i rodzicielski będzie wypłacał ZUS. Zakład pracy przesyła do ZUS druk Z-3 Pani natomiast oswiadczenie o zamiarze korzystania z zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-02-16 07:37
Jowita
Do 365 dni uprawniających do nabycia prawa do zasiłku dla bezrobotnych zalicza się również okres pobierania zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-02-16 06:29
Jowita
Na zwolnieniu L-4 wpisujemy NIP ostatniego pracodawcy. Na pierwsze zwolnienie L-4 po ustaniu zatrudnienia już za późno. (do 14 dni po ustaniu zatrudnienia) Zasiłek macierzyński nie będzie przysługiwał ponieważ nie urodziła Pani w okresie trwania zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2014-02-15 08:14
Jowita
Jeżeli nie ma Pani możliwości powrotu do pracy przynajmniej na 1 dzień zasiłek chorobowy nie będzie przysługiwał. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-02-15 06:47
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie może. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-02-15 06:46
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Może Pani przerwać urlop i wrócic do pracy. Zrobienie badań uzależnione jest od tego, czy chce Pani pracować czy też zwolnienie dać od pierwszego dnia. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2014-02-14 12:55
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
W przypadku likwidacji może się Pani zarejestrować z UP z prawem do zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2014-02-14 12:25 Jenna019
Umowę mam na czas określony.
Do lipca br.
[ pokaż całą odpowiedź ]
2014-02-13 19:29 Lasq
...jeśli nie ma podpisów - znaczy, ze mamy urlop? [ pokaż całą odpowiedź ]
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2024-05-31 17:17