2020-04-06 07:31 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli korzysta się z urlopu , to tak. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-06 07:30 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nalezy czekać na wypowiedzenie, chyba że rozwiązanie umowy jest w Pani interesie, to zawsze mozna się rozstać za porozumieniem stron. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-06 07:25 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może Pani przerwać urlop i iść na zwolnienie. Reszta zalezy od tego w krórym tygodniu ciązy Pani będzie w dniu zakończenia umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-06 07:23 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli umowa była na czas określony, to się skończyła. Zwolnienie lekarskie nie ma znaczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-05 19:48 Marjo1

Mam takie pytanie obecnie od 6 marca 2020 r przebywam na L4 a pracodawca dnia 4 kwietnia poinformował mnie w SMS że umowę mam do dnia 31 marca 2020 r ,czy jest to zgodne z prawem kp.i czy może nie przedłużać  3 umowy na czas określony w trakcie przebywania na L-4 [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-04 20:56 konto usunięte

Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:
1) po upływie 30 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli podlega obowiązkowo temu ubezpieczeniu, (np.: umowa o pracę),
2) po upływie 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli jest ubezpieczony dobrowolnie (np. umowa zlece... [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-04 10:47 konto usunięte

Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:
1) po upływie 30 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli podlega obowiązkowo temu ubezpieczeniu, (np.: umowa o pracę),
2) po upływie 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli jest ubezpieczony dobrowolnie (np. umowa zlece... [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-02 08:53 Mariuszp22

Dziękuję za pomoc. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-02 08:49 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Odprawa nie ma nic do zasiłu dla bezrobotnych. Chyba, ze został skrócony okres wypowiedzenia i pracodawca zapłacił za te miesiące odszkodowanie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-02 07:45 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracodawca nie ma obowiązku zawierania nowej umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]