2017-04-08 09:52 szpak-81
Czy należy mi sie premia roczna po przedłużeniu umowy. W danym zakładzie pracuje już 3 rok [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2017-04-08 07:30 Nadiula
Czyli otrzymam bo slyszalaam.coś o.średniej liczonej przez ostanie 12 ms . a ja przecież ich nie mam ..I jeszcze jedno pytanie . czy jesli maz jest ubezpieczony dodatkowo w pzu i ja takze jestem ubez. Dodat. Takze w pzu czy po narodzinach dziecka otrzymamy dwoje pieniążki ? Czyli i ja i on ? Czy tyl... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2017-04-07 23:13
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek chorobowy w ciązy to 100 % podstawy wynagrodzenia liczonej od kwoty brutto. [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-07 22:21 konto usunięte
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy wypłacany jest tylko w przypadku ustania zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-07 16:32 azannka
A czy pracodawca musi mi wypłacić zaległy urlop wypoczynkowy? (od 2013r.) [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-07 16:25 azannka
Bardzo dziękuję za szybką odpowiedź [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-07 13:07 Piotr Kostrzewa
Zgodnie art. 4. ust. 2. Ustawą z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa może Pani bezpośrednio, po urlopie macierzyńskim skorzystać z zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2017-04-07 12:43 Piotr Kostrzewa
Nie, skoro przepracował Pan mniej niż 30 lat. [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-07 12:33 MsJ2017
Witam, Po zmianach: Wymiar urlopu to maksymalnie 36 miesięcy, przy czym jeden miesiąc jest przeznaczony wyłącznie dla drugiego rodzica, np. mama przebywa na urlopie 35 miesięcy, a tata 1 miesiąc albo odwrotnie. Oznacza to, że w przypadku wykorzystania urlopu przez jednego z rodziców, urlop wychowawc... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2017-04-07 12:31 MsJ2017
Witam, Po zmianach: Wymiar urlopu to maksymalnie 36 miesięcy, przy czym jeden miesiąc jest przeznaczony wyłącznie dla drugiego rodzica, np. mama przebywa na urlopie 35 miesięcy, a tata 1 miesiąc albo odwrotnie. Oznacza to, że w przypadku wykorzystania urlopu przez jednego z rodziców, urlop wychowawc... [ pokaż całą odpowiedź ]
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
438 odpowiedzi
2025-05-20 07:03
2024-10-24 13:38