2011-01-12 10:42 marta30023

upewniałam się i nie mam w umowie zapisu dotyczącego okresu wypowiedzenia ale po rozmowie z szefem wiem,że biura nie zamknie ale chce mnie zwolnić z miesięcznym okresem wypowiedzenia, dał mi czas na przemyślenie tego do końca stycznia a z 1 lutym chce mi wręczyć wypowiedzenie. Szef zamieścił już ogł... [ pokaż całą odpowiedź ]

2011-01-11 18:12 login.pl

Pracodawca może oddelegować do innej pracy na okre 3 miesięcy, zapisane jest w KP [ pokaż całą odpowiedź ]

2011-01-11 17:52 marta30023

jaki zapis umożliwia pracodawcy zmianę miejsca mojej pracy i dlaczego na 3 m-ce? [ pokaż całą odpowiedź ]

2011-01-10 11:13 mia70

Witam jeśli umowa jest zawarta na czas określony i nie ma tam zapisu o możliwości rozwiazania za dwutygodniowym okresem wypowiedzenia to taka umowa zakonczy się w ostatnim dniu obowiązywania tej umowy; pracodawca moze zmienic miejsce pracy na 3 m-ce. [ pokaż całą odpowiedź ]

2010-12-03 13:15 konto usunięte

pracodawca powinien mieć listę płac (też w jego interesie),on powinien udowodnić Ci ,że wypłatę dostałeś całą czy zaliczki,jeśli nie zapłacił i masz jeszcze na to świadków , czy jest Was więcej- chyba pozostaje Wam droga sądowa ,ale wcześniej dobrze jest wysłać pismo z żądaniem zapłaty najlepiej ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2010-12-02 14:55 mia70

notatki, karty pracy, jakieśpolecenia na pismie, cokolwiek [ pokaż całą odpowiedź ]

2010-12-02 14:54 mia70

zgadzam sie [ pokaż całą odpowiedź ]

2010-12-02 14:45 dorota481

Witam." Nagroda" jak sama nazwa mówi jest przyznawana przez pracodawcę np. za szczególne osiągnięcia itp., i wcale nie musi być przyznana dla wszystkich pracowników.
Nie wiem w jakim zakładzie Pani pracuje. Proszę sprawdzić jak jest napisane w regulaminie wynagradzania w Pani Zakładzie Pracy. POZ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2010-11-25 11:29 jaruzel

Jakie inne dowody? Np dwóch również oszukanych pracowników? Zleceniodawcy u których szefowa była zleceniobiorca? Właściciele budowy? [ pokaż całą odpowiedź ]

2010-11-25 07:42 mia70

Witam, proszę napisać do pracowdawcy wezwanie do zapłaty zaległego wynagrodzenia wraz z należnymi odsetkami, proszę w piśmie określić datę do której pracodawca ma Panu zapłacic wynagrodzenie, pismo najlepiej wysłać poleconym za potwierdzeniem odboriu, albo zawieźć osobiscie i poprosic o potwierdzen... [ pokaż całą odpowiedź ]