2014-10-01 10:49 Zielona_Linia

Prawo do zasiłku przysługuje osobie, która w okresie 18 miesięcy poprzedzających rejestrację przepracowała 365 dni osiągała wynagrodzenie w kwocie co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę, od którego odprowadzane były składki na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy. Wymiar etatu nie ma znac... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-01 10:41 Zielona_Linia

Do okresu pracy, od którego zależy wymiar urlopu, z tytułu ukończenia średniej szkoły ogólnokształcącej wlicza się 4 lata. Pierwsza praca daje niecałe 5 lat, a druga 2 lata. Co łącznie daje 11 lat.
Pracownikowi zatrudnionemu dłużej niż 10 lat (ukończona ostatnia szkoła wlicza się do tego okresu, pod... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-01 09:32 Aneta Zaleska - Adwokat

Jeżeli urlop wychowawczy trwa dłużej niż 1 miesiąc wóczas powoduje on obniżenie wymiaru urlopu wypoczynkowego. Obniżenie wymiaru następuje z upływem każdego pełnego miesiąca kalendarzowego. Upływ każdego pełnego miesiąca kalendarzowego powoduje obniżenie wymiaru urlopu wypoczynkowego o 1/12. Jeżeli ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-01 07:11 Piotr Górny - prawo pracy

umowa o zakazie konkurencji do umowy zlecenia jest możliwa i wygląda na to, że jest skutecznie i zgodnie z prawem zawarta. Nie można jej unieważnić. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-01 07:04 Piotr Górny - prawo pracy

Może Pani złożyć wypowiedzenie nawet w trakcie zwolnienia lekarskiego [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-30 21:47 Aneta Zaleska - Adwokat

Nie musi Pani czekać. Może Pani złożyć wypowiedzenie w dniu powrotu do pracy (oczywiście jeżeli umowa przewiduje jej możliwość rozwiązania za wypowiedzeniem). Pozdrawiam, Aneta Zaleska - Adwokat, tel. 695 741 301, aneta.zaleska@zwlegal.pl [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-30 21:44 Aneta Zaleska - Adwokat

Po zakończeniu urlopu macierzyńskiego/urlopu rodzicielskiego przysługuje Pani przed powrotem do pracy, jak rownież przez skorzystaniem z urlopu wychowawczego, prawo do wykorzystania urlopu wypoczynkowego, zarówno bieżącego, jak i zaległego. Jest to jedyna sytuacja przewidziana w prawie, kiedyto prac... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-30 21:27 memos

Jest to kwota brutto czy netto?
Urzędniczka zajmująca się przyjmowaniem wniosków o urlop wychowawczy poinformowałą mnie dzisiaj, ze musiałabym być zatrudnioną i od teraz dopiero za 6 miesięcy mogłabym składać ten wniosek. Powiedziała, ze ciągłość 6 miesięcy stażu pracy musi być bezpośrednio przed pr... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-30 21:07 ola007

Czy możliwość zwolnienia pracownicy po urlopie rodzicielskim z powodu likwidacji stanowiska pracy o której napisał Pan Piotr również dotyczy tylko firm zatrudniających powyżej 20 pracowników? [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-30 20:23 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli na zwolnienie pójdzie Pani po przepracowaniu chociaż jednego dnai na wowych zasadach, to zasiłek będzie naliczopny od nowych zasad wynagradzania. [ pokaż całą odpowiedź ]