kategoria: Umowy
2014-10-31 22:26
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Sytuacja nie jest prosta. Po wniesieniu sprawy do sądu musiałby Pan udowodnić, że pracował na czarno i dostawał taką kasę o jakiej Pan mówi. Nie ma innej drogi dochodzenia swoich praw jak tylko przez sąd. Może pan poinformowac PIP o sytuacji panującej u byłego już pracodawcy. Może to pomoże innym. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-10-31 22:12 IzaP2
Dziękuję ślicznie i pozdrawiam :) [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-10-31 22:09
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Tak. zmieniłą się firma oraz stawka zaszeregowania, a co za tym idzie wysokość wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-10-31 22:06 IzaP2
czyli i zwolnienie i zasiłek będzie naliczany od nowej umowy u nowego pracodawcy?? [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-10-31 22:02
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli nie było przerwy między zatrudnieniem po wyżej 30 dni, to nie ma karencji w dostaniu zasiłku chorobowego. W innym wypadku należy przepracować 30 dni aby dostać zasiłek. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-10-31 22:00
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Waruniem przedłużenia umowy jest to, aby w dniu zakończeie umowy kobieta była co najmniej w 12 tygodniu ciąży. Jeżeli tak będzie, to umowa zostanie automatycznie (tak powinna) przedłużona do dnia porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-10-31 21:57 konto usunięte
czy podpisanie umowy o pracę na czas określony (3m-ce) będąc w 3 miesiącu ciąży wystarczy aby dostać zasiłek macierzyński przez 52 tygodnie? umowa przedluży mi się automatycznie? [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-10-31 21:56 IzaP2
a jakiś minimalny czas pracy na nowej umowie istnieje?? [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-10-31 21:54
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek jest naliczany od nowej umowy i podstawy wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-10-31 21:53
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli umowa zostanie przedłużona co najmniej do dnia porodu, to dostanie Pani zasiłek macierzyński przez 52 tygodnie. [ pokaż całą odpowiedź ]
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
438 odpowiedzi
2025-05-20 07:03
2024-10-24 13:38