2019-06-17 06:59 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Sprawa nie jest jednoznaczna. Z jednej strony przepis mówi, że w razie gdy warunki pracy stanowią zagrożenie dla zdrowia lub zycia mozna odstapić od pracy zawiadamiająć o tym szefa. Z drugiej strony nie ma okreslonej maksymalnej temperatury w pomieszczeniu, która obligowała by pracodawcę do założeni... [ pokaż całą odpowiedź ]

2019-06-11 13:55 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli na zwolnienie pójdzie Pani po podwyżce, to będzie ona uwzględniona w naliczeniu zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2019-06-11 09:18 Zielona_Linia

Tak, wlicza się do stażu, od którego zależy wymiar urlopu. Licencjat to 8 lat. [ pokaż całą odpowiedź ]

2019-06-03 21:50 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie, nie będzie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2019-06-02 19:29 konto usunięte

Zwolnienie lekarskie nie przesunie terminu rozpoczęcia urlopu wychowawczego, za ten  okres nie otrzyma Pani zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2019-06-01 18:38 konto usunięte

Znaczenie kodu A więcej na ten temat tutaj: http://www.firma.egospodarka.pl/124162,Kody-literowe-na-zwolnieniu-lekarskim,1,47,1.html [ pokaż całą odpowiedź ]

2019-06-01 18:38 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie wiem. Zwolnienie wystawia lekarz, więc ja nie odpowiem Pani na to pytanie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2019-06-01 18:37 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Po urlopie wychowawczym dostanie Pani to, co jest na umowie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2019-05-31 15:31 konto usunięte

Nie ma określonego terminu w dniach w którym należy złożyć ZAS-53. Jedynie jest określone, że wypłata zasiłku nastąpi niezwłocznie, nie później niż w terminie 30 dni od daty złożenia dokumentów niezbędnych do stwierdzenia uprawnień do zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]

2019-05-30 18:56 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak, w przypadku zakończenia lub rozwiązania umowy za niewykorzystany urlop wypoczynkowy pracodawca wypłaca ekwiwalent. [ pokaż całą odpowiedź ]