kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2014-12-29 18:11
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Może. Skoro był taki zapis (aneks do umowy), że jest to praca na zastępstwo, to chyba wszystko jest jasne. Jeżeli pójdzie Pani na zwolnienie przed zmianą stanowiska i zmniejszeniem wynagrodzenia to zasiłek będzie naliczony od wyższej podstawy. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2014-12-29 17:38
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Świadczenie przedemerytalne jest uzaleznione od lat pracy, lat zycia, warunków rozwiązania umowy oraz tego czy osoba będzie miała prawo do zasiłku. Po 6 miesiącach pobierania zasiłku mozna się starac o świadczenie przedemerytalne. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-12-29 15:54
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli nie będzie Pani zatrudniona, to nie będzie miała Pani prawa do urlopu macierzyńskiego oraz wychowawczego. Natomiast zasiłek macierzyński będzie Pani pobierać w całości przez 52 tygodnie. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2014-12-29 11:11
Zielona_Linia
Tak, może Pani zarejestrować sie w urzędzie pracy. Prawo do zasiłku będzie przysługiwało. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2014-12-27 11:16
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Może pani iść na zwolnienie od razu. Zasiłek będzie naliczony w wysokości 100 % podstawy wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-12-25 09:18 konto usunięte
Wynagrodzenie za pracę wypłacane w Polsce z polskiego zatrudnienia i ubezpieczenia. Zasiłek chorobowy/macierzyński wypłacany będzie na podstawie wynagrodzenia otrzymanego w Polsce nie w Irandii. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-12-25 09:14 konto usunięte
Podstawą do urlopu macierzyńskiego będzie wynagrodzenie z umowy o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2014-12-25 09:06 konto usunięte
Zawsze zwolnienie L-4 można wysłać pocztą, najlepiej listem poleconym. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2014-12-23 13:21
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Tak. Należy jednak pamiętać, że urlop słuzy do sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-12-23 13:20
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Tak, pod warunkiem że do pracy wróci Pani jeszcze w 2015 roku. [ pokaż całą odpowiedź ]
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
439 odpowiedzi
2025-11-25 13:33
2025-05-20 07:03