ODPOWIEDZI Z KATEGORII: PRAWO PRACY [ pokaż wszystkie ]
Pytanie zadane: 2013-02-04 14:35 przez olimam
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Pracodawca może pozostawić Panią na zmniejszonym etatcie.kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2013-02-25 08:17 przez mike
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podczas trwania uprawnienia do urlopu wychowawczego pracownik, zamiast korzystania z tego urlopu, może złozyć pracodawcy wniosek o obniżenie wymiaru czasu pracy do wymiaru nie niższego, niż połowa całego etatu.kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2013-11-08 11:06 przez pracownik666
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia wypłaca ZUS - w przypadku jeżeli niezdolność do pracy po ustaniu zatrudnienia trwała bez przerwy co najmniej 30 dni. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2013-11-07 21:59 przez Greco11
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Wyrok SN z 10 listopada 2010 r. I PK 83/10kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2013-10-28 14:28 przez elvira
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
W pkt. 1 świadectwa pracy należy wyszczególnić wymiar czasu pracy i okres obowiązywania. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2013-04-09 13:23 przez mama12
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Proszę udzielić odpowiedzi która jest w Pani ocenie poprawna. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2013-09-03 21:23 przez szu
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Do okresu zasiłkowego wlicza się okresy poprzedniej niezdolności do pracy, spowodowanej tą samą chorobą, jeżeli przerwa pomiędzy ustaniem poprzedniej a powstaniem ponownej niezdolności do pracy nie przekraczała 60 dni. W pani przypadku przerwa wynosi dłużej niż 60 dni a więc jest to nowy okres zasił... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2013-09-03 21:44 przez npa_3
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Porozumienie obowiązuje.kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2013-08-23 17:45 przez elzbieta07
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Nie podlega skróceniu okres pobierania zasiłku macierzyńskiego dla osób, które urodzą dziecko w okresie urlopu wychowawczego. Zasiłek macierzyński przysługuje za cały okres przewidziany przepisami K.p.kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2013-08-07 12:44 przez midarex
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Pracodawca ma obowiązek wystawić świadectwo pracy - wysłać pocztąkategoria: Prawo pracy
125 punktów
25 punktów
125 punktów
25 punktów