Pytanie zadane: 2015-08-06 00:22 przez Mariolcia1987
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Przy kwocie minimalnego wynagrodzenia pracodawca ma obowiązek odprowadzać składki na FP, FGŚP za pewnymi wyjatkami jak np. wiek, czy inne zatrudnienie.Zasołek dla bezrobotnych będzie przysługiwał po spełnieniu warunków do jego uzyskania.Kwota netto to ok 1 286,16 zł. W zalezności czy został złożony ... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-08-05 12:13 przez Anekxyz
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
W przypadku zmiany wymiaru etatu, podstawa będzie liczona od momentu zmiany wymiaru etatu. W tym przypadku aby podstawa była ustalana na nowo nie ma obowiązku przepracowania pełnych 3 miesięcy kalendarzowych. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-08-03 18:11 przez krizz666
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jak zostanie wpisane "nie" tym bardziej zasiłek po ustaniu zatrudnienia zostanie wypłacony.Jeżeli natomiast zostanie wpisane "tak" należy podać zatrunienie w którym Pan pozostaje podczas pobierania zasiłku chorobowego. A takie zatrudnienie ustało i w związku z tym przysługuje zasiłek chorobowy po us... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-08-03 18:11 przez krizz666
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
W tej pozycji należy wpisać "nie" [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-07-26 22:01 przez kejti25
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Rok liczony jest jako 365 dni i sumuje się umowy u różnych pracodawców licząc od dnia pierwszego zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2015-07-25 00:21 przez IwonaD78
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli po powrocie z urlopu macierzyńskiego nie przepracuje Pani pełnych 3 miesięcy kalendarzowych podstawa do zasiłku będzie taka sama jak przy pierwszej ciąży. W przypadku przepracowania po powrocie z urlopu macierzyńskiego pełnych trzech miesięcy kalendarzowych podstawa będzie ustalana na nowo, j... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-07-23 21:56 przez moncia-22
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Przy zatrudnieniu w oparciu o umowę o pracę okres wyczekiwania na zasiłek wynosi 30 dni, chyba, że posiada Pani wczesniejszy 10 letni okres ubezpieczenia wtedy okres wyczekiwania nie obowiązuje. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-07-22 10:23 przez peaceagnes
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Kontynułować pobyt na urlopie po L-4 można, ale już samodzielnie przedłużyć urlopu o 3 dni niezdolności do pracy nie można. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2015-07-20 20:02 przez z7
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Odpowiedż na to pytanie jest zawarta w regulaminie wynagradzania danego zakładu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-07-21 09:55 przez słonik
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Wynagrodzenie chorobowe powinno być wypłacone w dniu kiedy pracodawca wypłaca pracownikom wynagrodzenie.Przebywając na zwolnieniu L-4, potem na zasiłku macierzyńskim urlop wypoczynkowy za ten okres przysługuje w pełnym wymiarze. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
75 punktów
75 punktów
25 punktów
25 punktów