Pytanie zadane: 2013-12-18 19:54 przez basia881
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Prowo do saziłku przysługuje po przepracowaniu 12 miesięcy ( w czasie ostatnich 18 miesięcy) i otrzymywaniu zarobków na poziomie minimalnej krajowej (1.600 zł), od których były odprowadzane składki na fundusz pracy. W Pani sytuacji zasiłku nie będzie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2013-12-18 10:28 przez maciunia1
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
W razie zmiany umowy o pracę lub innego aktu nawiązującego stosunek pracy polegającej na zmianie wymiaru czasu pracy, podstawę wymiaru zasiłku stanowi przeciętne miesięczne wynagrodzenie ustalone dla nowego wymiaru czasu pracy, jeżeli zmiana wymiaru czasu pracy nastąpiła w miesiącu, w którym powstał... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-12-18 11:50 przez Kalite
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Wystarczy aneks. Jeżeli chodzi o badania, to zależy od różnic jakie występują na tych stanowiskach, natomiast szkolenie wstępne, instruktaż stanowiskowy oraz ocenę ryzyka na danym stanowisku powinno się zrobić bezwzględnie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP
Pytanie zadane: 2013-12-17 22:45 przez Teviona
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Aby otrzymać zasiłek musi Pani w ciągu ostatnich 18 miesięcy przepracować 12 z minimalnym wynagrodzeniem, od którego jest opłacana składka na fundusz pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-12-17 16:11 przez kasiapp1978
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli 550 jest kwotą brutto, to może to być około 210 zł. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-12-17 20:34 przez Worker
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli po dodaniu wszystkich skłądników wynagrodzenia otrzyma Pan 800 zł brutto, to niestety, zgodnie z prawem wszystko jest ok. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP
Pytanie zadane: 2013-12-17 14:18 przez projektantka
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Przysługuje Pani tylko urlop za 1 miesiąc pracy (proporcjonalnie pomniejszony) wyliczony w zależności od podstawy ( 20 lub 26 dni) [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP
Pytanie zadane: 2013-12-17 15:04 przez KasiaG
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Mając zarejestrowaną firmę w Niemczech można prowadzić działalność na terenie całej UE. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Zakładanie działalności
Pytanie zadane: 2013-12-17 16:11 przez kasiapp1978
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
W przypadku egzekucji świadczeń alimentacyjnych potrącenia mogą być dokonywane do wysokości trzech piątych wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-12-16 22:00 przez sunflower
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Korzystanie z urlopu wychowawczego w tym samym roku kalendarzowym, w którym nabyło się prawo do urlopu wypoczynkowego, a następnie powróciło do pracy, nie wpłynie na wymiar urlopu wypoczynkowego. Jeżeli wróciła by Pani przed nowelizacją to szef pomniejszył by urlop, natomiast obecnie obowiązują go... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
75 punktów
75 punktów
25 punktów
25 punktów