2017-02-06 08:36 konto usunięte

Zgodnie z art. 163 § 3 Kodeksu pracy, na wniosek pracownicy udziela się jej urlopu bezpośrednio po urlopie macierzyńskim co oznacza, że pracodawca jest zobowiązany wnioskiem pracownika pod warunkiem, że między ostatnim dniem pobytu na macierzyńskim a pierwszym dniem urlopu wypoczynkowego nie może by... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-06 07:41 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zwolnienie daje Pani w pierwszym dniu powrotu do pracy. Może być wystawione parę dni wczesniej, ale będzie się liczyło dopiero od daty po powrocie. Zasiłek będzie wyliczony z tego, co jest na umowie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-06 06:52 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

dokonał Pan importu samochodu i zapewne rozliczył z tego tytułu VAT w urzędzie celnym. Dlatego też cała cena sprzedaży będzie objęta VAT-em. http://www.podatki.egospodarka.pl/136940,Samochodu-ze-Szwajcarii-nie-sprzedasz-na-fakture-VAT-marza,1,70,1.html [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-06 06:49 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Można, pod warunkiem że pozostałe warunki do skorzystania z ulgi zostały spełnione. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-06 06:47 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

jeżeli przedmiot ten posiada przez okres dłuższy niż 6 m-cy, podatku nie zapłaci. Gdy wartość sprzedażdy przekracza 1 000 zł, występuje podatek PCC, który płaci kupujący. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-05 20:46 Adam Sroga - Radca prawny

Jeśli umowa zostanie przedłużona tylko do dnia porodu, to urlop macierzyński nie będzie Pani przysługiwał (jest to uprawnienie związane z pozostawaniem w stosunku pracy). Będzie natomiast przysługiwal Pani zasiłek macierzyński.adam-sroga@wp.pl [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-05 17:36 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Należy od dostawcy uzyskać szczegółowe informacje jakie typy środków ochrony indywidualnej są wystarczające do stosowania przy pracach wykonywanych zakupioną u niego pilarką czy szlifierką. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-05 17:33 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracodawca zapewnia posiłki pracownikom wykonującym pracezwiązane z wysiłkiem fizycznym, powodującym w ciągu zmiany roboczej efektywny wydatek energetyczny organizmu powyżej 1500 kcal (6280 kJ) u mężczyzn i powyżej 1000 kcal (4187 kJ) u kobiet, wykonywane w pomieszczeniach zamkniętych, w których ze ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-05 17:30 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Decyzja o zwolnieniu z wykonywania pracy nalezy do pracodawcy. Pan może go o to porosić. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-05 17:29 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Automatycznie nic się nie dzieje. Powinna PAni złozyć wniosek o rezygnacji z urlopu. Terminto co najmniej 30 dni wcześnej, chyba że szef wyrazi zgodę na wczesniejszy powrót. W pierwszym dniu powrotu daje Pani zwolnienie. Jeżeli będzie Pani na urlopie  wychowawczym to zwolnienie lekarskie nie jest wa... [ pokaż całą odpowiedź ]