2013-05-23 14:21 mia70

Witam, pracodawca musi świadectwo pracy wydać niezależnie od faktu rozliczenia się z pracownikiem. Przyjęte jest w większości firm, iż wynagrodzenie oraz ekwiwalent za niewykorzystany urlop pracodawca wypłaca wraz z innymi wynagrodzeniami czyli może być na koniec m-ca bądź 10 lub 15 każdego m-ca w z... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-05-23 14:20 Jola P.

Jest to dzień wolny , ale płatny. Pracodawca narusza przepisy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-05-23 14:11 piotrims

Witam
Jeżeli jest Pan zinteresowany profesjonalnie przygotowaną muzyką a zarazem legalnym uniknieciem opłat narzecz OZZ proszę o kontakt piotr.sulich@ims.fm.
Dostrczamy rozwiązania muzyczne do ponad 5000 obiektów w Polsce.
Pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-05-23 14:06 konto usunięte

Tak. Te rzeczy są niezależne. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-05-23 13:41 wfirma.pl - księgowość online

Odszkodowanie będzie stanowić w całości pozostały przychód (kol. 8 KPiR- Pozostałe przychody).
Dodatkowo wartość zaginionego towaru stanowi koszt. Stąd też wartość nabycia towaru trzeba przeksięgować w KPIR z zakupu towarów (kol. 10) na pozostałe wydatki (kol. 13). [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-05-23 11:15 Aga137

Proszę o odpowiedź :/ [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-05-23 11:14 judyta_25

Bardzo serdecznie dziękuję za szybką i rzeczową odpowiedź. Nie pocieszyła mnie, ale wiem na czym stoję. Niestety nie mam już pomysłu co ze sobą zrobić. Kiepska sprawa. Pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-05-23 11:01 konto usunięte

ZUS się zabezpieczył przed takimi pomysłami:
Informuję Cię, że podatki i składki ZUS dla osoby pracującej z minimalnym wynagrodzeniem wynoszą 750,46.
Ponadto będąc zatrudnioną z tyt. działalności gospodarczej bedziesz musiała dodatkowo placic składkę zdrowotną w wysokości 261,73.
Razem daje to 1012,... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-05-23 08:28 konto usunięte

Tak.
"wspólność małżeńska" nie ustaje przez to, że małżonkowie ustanowili rozdzielność majątkową. Tak uzasadnił Sąd Najwyższy swoją uchwałę z 26 października 2006 r. (sygn. akt III UZP 3/06) [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-05-23 08:22 konto usunięte

Po urlopie wychowawczym nie podlega już Pani ochronie, zwolnienie pracownika należy do praw pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]