2015-12-18 13:39 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Jeżeli koszty dojazdu są zwracana, pracownik nie ma prawa do podwyższonych kosztów branych pod uwagę przy ustalaniu zaliczki na podatek, chyba że zwrócone koszty zostały zaliczone do przychodów podlegających opodatkowaniu. Zwrot kosztów dojazdu natomiast co do zasady stanowi przychód pracownika (opo... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-18 13:10 Renata Naworol CS i-BHP

Nie może w tym czasie wręczyc wypowiedzenie, będzie to niezgodne z prawem. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-18 13:08 Renata Naworol CS i-BHP

Z działalności gosp. na dzień dzisiejszy niec nie da oplacanie wysokiej skladki. Zasilek macierzyński wyniesie 1000 zł. i nie będzie konieczności placenia skladki zdrowotnej prowadząc dalej dzialalność.Z umowy o pracę juz po miesiącu zasiłek na L4 będzie płatny z kwoty na umowie, więc tyle ile do wy... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-18 13:01 Renata Naworol CS i-BHP

Jeśli przed tą umową nie było okresu podlegania ubezpieczeniu to nie ma 30 dni okresu wyczekiwania. Zasiłku nie będzie. Jeśli jest ciągłośc zatrudnienia to zus zaplaci, pod warunkiem, że zwolnienie po rozwiązaniu umowy będzie trwalo nieprzerwanie min. 30 dni. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-18 12:59 Renata Naworol CS i-BHP

Należy sie jak najbardziej. Jedna uwaga - Pracownicy na zwolnieniu lekarskim zwolnić nie można. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-18 12:57 Renata Naworol CS i-BHP

Wszystko zalezy od zapisów w regulaminie pracy i wynagradzania. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-18 11:08 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Nie - usługi w zakresie edukacji, z pewnymi wyjątkami (poz. 31 załącznika do rozporządzenia w sprawie zwolnień) nie będą musiały być na kasie ujmowane. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-18 09:49 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli z  umowy o pracę ma Pani najniższą krajową, to ze zlecenia nie może Pani odprowadzać dobrowolnej składki chorobowej, więc z tego tytułu nie dostanie Pani zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-18 09:33 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak, jezeli dochód był na poziomie co najmniej najńiższej krajowej. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-18 09:24 maveric85

witam ..niedługo kończy mi się macierzyński po którym mam do wykorzystania urlop wypoczynkowy nastepnie nie wiem czy mój stan z kregosłupem pozwoli na powrto do pracy wiec mysle o chorobowym a jesli wezme chorobowe a po nim szef mnie zwolni czy nalezy mi się zasiłek dla bezrobotnych ma 9 lat przepra... [ pokaż całą odpowiedź ]