2015-12-29 19:18 Monika Rucka-Peryt

Uregulować należy jak najszybciej, z odsetkami. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-29 19:14 Monika Rucka-Peryt

Urlop wypoczynkowy za 3 miesiące to 3/12 z 20. Jednak urlop rozliczony będzie za 2015r. tj. 4 dni. Za 2016r. 20 dni, może byc udzielony w całości, jednak będzie proporcjonalnie rozliczony.  NP. po jego wykorzystaniu w pełnym wymiarze w firmie X nie otrzyma Pan urlopu w firmie Y. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-29 17:37 kas0809

Dziękuje za odpowiedz. Chciałabym sie dowiedzieć czy grożą mi jakieś kara, ponieważ jak sie okazało po stażu miałam mieć obowiązkowe zatrudnienie trwające 3 miesiące. A teraż rezygnuje po 1 miesiącu pracy. Mam napisać wyjaśnienie do dyrektora Urzędu pracy dlaczego rezygnuje, co w takim wypadku może ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-29 15:33 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli jest Pani pracownikiem budżetówki to należy się. Będzie naliczona z tego co Pani zarobiła a nie z kwoty zasiłków. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-29 15:11 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Okres wypowiedzenia umowy na czas nieokreślony, uzależniony jest od okresu zatrudnienia u danego pracodawcy i wynosi odpowiednio:
2 tygodnie przy przepracowaniu okresu krótszego niż 6 miesięcy
1 miesiąc przy przepracowaniu okresu co najmniej 6 miesięcy
3 miesiące przy przeprowadzeniu co najmniej 3 l... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-29 12:57 Agata Mikucka

Zbyt mało informacji Pani udzieliła. Przede wszystkim nie napisała Pani na rzecz kogo alimenty zostały zasądzone, ile ta osoba ma lat, czym się zajmuje (czy się uczy), czy były wypłaty z funduszu alimentacyjnego. Być może istnieje podstawa do uchylenia obowiązku alimentacyjnego (ale na dzień od dnia... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-29 12:33 Agata Mikucka

jeśli w księdze wieczystej jako właściciel widnieje tylko Pani mama to komornik nieruchomości nie zajmie [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-29 12:02 Agata Mikucka

Obydwa. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-29 09:00 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Wniosek składa się co najmniej dwa tygodnie wczesniej. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-29 08:25 konto usunięte

w przypadku gdy pracodawca nie przedłuży umowy o pracę po porodzie będzie przysługiwał zasiłek macierzyński przez pełne 52 tygodnie a urlop macierzyński juz nie.To pracodawca decyduje o podpisaniu kolejnej umowy o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]