2014-07-19 08:51 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli osobowym , to nie. Powinien mieć w aktach upoważnienie do jazdy słuzbowym samochodem. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-08-10 10:34 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Mie można przedłużać aneksem umowy na czas okreslony. Takie perzedłużenie jest traktowane jak nowa umowa. Pierwsza umowa została zawarta przed obowiązaywaniem ustawy, druga w czasie jej obowiązywania, a aneks- który nalezy potraktować, jako odrębną umowę-  po zakończeniu obowiązywania ustawy. Wg mni... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-08-28 13:43 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie do końca. W nowelizacji ustawy został wydłużony okres rozliczeniowy, czyli np. pracownik pracuje przez 6 dni  przez 3 tygodnie. Zgodnie z nowelizacją będzie mógł odebrać wolne za przepracowane soboty, dajmy na to, za 5 miesięcy. W Pana przypadku nie jest to mozliwe, gdyż Pan nie może przacować p... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-30 12:42 Adw. Filip Poniewski

Może Pan domagać się w sądzie odszkodowania w wysokości 3 miesięcznego wynagrodzenia, jeśli nie chce Pan wracać do tej samej pracy. Odprawa to zupełnie inna kwestia, niezależna od zasadności lub braku zasadności wypowiedzenia. W toku postępowania przed sadem powinien Pan wykazać, że pracodawca zatru... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-07-16 20:31 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Handel samochodami jest obarczony VAT-em. Trudno przy tak małej ilości informacji odpowiedzieć jednoznacznie. Zależy jakie i w jaki sposób samochody będą kupowane (do osób prywatnych, z komisów w systemie marży, jako WNT). [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-30 06:53 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli nie zgadza się Pani z treścią świadectwa może żądać od pracodawcy sprostowania go. Jeżeli pracodawca nie zgodzi sie na sprostowanie, to wniosek o sprostowanie należy wnieść do sądu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-07-18 10:19 Zielona_Linia

Niestety, nie spełnia Pani warunków niezbędnych do ubiegania się o świadczenie.
Świadczenie przedemerytalne przysługuje kobiecie zwolnionej z przyczyn dotyczących zakładu pracy w wieku 55 lat i z co najmniej 30-letnim stażem pracy lub bez względu na wiek z 35-letnim stażem pracy. Szczegóły można zna... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-01 18:55 konto usunięte

Wystawiasz fakturę z VAT "zw", albo wycofujesz go z działalności, a następnie jako osoba fizyczna na umowę kupna sprzedaży. [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-08-07 12:44 Zielona_Linia

Witam serdecznie!
Odprawa przyznawana jest pracownikom zwalnianym w ramach zwolnień grupowych lub indywidualnych (na podstawie przepisów Ustawy o szczególnych zasadach rozwiazywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników) bądź na mocy odrębnych przepisów zakładowych obo... [ pokaż całą odpowiedź ]

2022-01-30 07:05 Krzysztof S.

w przypadku dzieci niepełnosprawnych nie ma limitu wieku w zakresie rozliczania ulgi na dzieci, jak też jej dochodu (nie może jednak być opodatkowane liniowo bądź ryczałtem). przysługuje też ulga rehabilitacyjna jeżeli dochody dziecka są odpowiednio niskie. [ pokaż całą odpowiedź ]